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社招面試的基本禮儀

時(shí)間: 倩儀22 面試技巧

面試這一關(guān),對(duì)于一個(gè)求職者來(lái)說(shuō),就像一把打開他的職場(chǎng)大門的鑰匙!面試的時(shí)候,我們有很多地方是需要注意的,例如面試禮儀。下面就是小編給大家?guī)?lái)的社招面試的基本禮儀_2021職場(chǎng)必備基本禮儀,希望能幫助到大家!

社招面試的基本禮儀

面試的基本禮儀有哪些

1.著裝:大多數(shù)公司要求面試者身穿正裝,由此能看出應(yīng)聘者的精神面貌和工作態(tài)度,不過沒必要“全副武裝”。女生只要穿端莊的裙裝,男生也可以選擇干凈的短袖襯衫。面試著裝也要依據(jù)季節(jié)而變,對(duì)在校大學(xué)生的要求更是比較寬松,只要看起來(lái)比較正式、干練就可以了,大熱天仍然西裝革履,反而讓人感覺應(yīng)聘者不善變通。

2.基本禮貌:輕敲,慢關(guān)房門;主動(dòng)與面試官打招呼、握手;如果條件允許可以記住每位面試官的姓名和稱謂;面試結(jié)束時(shí)微笑起立、道謝、告別。一般無(wú)須主動(dòng)伸手握別,切記不可主動(dòng)向?qū)Ψ揭?lián)系方式。 3.姿勢(shì):坐姿要筆直端正,切忌小動(dòng)作。如果面試官準(zhǔn)備的是一張軟綿綿的沙發(fā)靠椅,應(yīng)試者要盡量控制自己不要陷坐下去,更不要蹺起二郎腿,要挺直腰桿;女性應(yīng)試者最好雙膝并攏,雙手放在膝蓋上。

4.視線:應(yīng)試者大部分時(shí)間應(yīng)該看著提問的面試官,但不必目不轉(zhuǎn)睛盯著對(duì)方,眼神可以停留在他人眉宇之間或者額頭上,這樣既可以保持平視,也會(huì)降低自己的怯意,切忌不可東張西望、動(dòng)手動(dòng)腳、閉目養(yǎng)神或中間插話。

5.聆聽:面試官講話必須留心聽講,把自己看作聆聽者。遇到自己不明白的問題,最理想的辦法是請(qǐng)對(duì)方略作解釋,這樣既可以贏得幾分鐘的考慮時(shí)間,也可以表現(xiàn)出自己的認(rèn)真,聆聽時(shí)需要面帶微笑。

6.發(fā)言:發(fā)言時(shí)語(yǔ)速不要太快,可以一邊說(shuō)一邊想,給對(duì)方一種穩(wěn)重可靠的感覺。面試回答問題,切忌只回答“是”或“不是”,一定要把自己的答話略作解釋。避免市井街頭的口頭禪和俗語(yǔ),切記不可不懂裝懂,胡亂作答。

面試是成功求職的臨門一腳。求職者能否實(shí)現(xiàn)求職目標(biāo),關(guān)鍵的一步是與用人單位見面,與人事主管進(jìn)行信息交流,以便使人事主管確信求職者就是用人單位所需要的人才。面試是其他求職形式永遠(yuǎn)無(wú)法代替的,因?yàn)樵谌伺c人的信息交流形式中,面談是最有效的。在面談中,面試官對(duì)求職者的了解,語(yǔ)言交流只占了30%的比例,眼神交流和面試者的氣質(zhì)、形象、身體語(yǔ)言占了絕大部分,所以求職者在面試時(shí)不僅要注意自己的外表及談吐,而且要注意避免談話時(shí)做出很多下意識(shí)的小動(dòng)作和姿態(tài)。

參加面試的基本禮儀

1、在你投遞簡(jiǎn)歷之前,你最起碼應(yīng)該知道招聘方的地理位置,在約定面試時(shí)間的時(shí)候,不能單純以招聘方的規(guī)定為主,也得看看你自己在這個(gè)時(shí)間內(nèi)是否能夠準(zhǔn)時(shí)到達(dá),盡量約定雙方都沒有問題的時(shí)間段,并且作為應(yīng)聘者,為表達(dá)誠(chéng)意,應(yīng)該提前10分鐘左右到達(dá)指定的面試地點(diǎn),這要求你要有較強(qiáng)的時(shí)間觀念,如果真的發(fā)生了意外事件,導(dǎo)致在約定的時(shí)間內(nèi)無(wú)法到達(dá)面試地點(diǎn),也應(yīng)該提前與招聘方溝通好,取得對(duì)方的諒解?,F(xiàn)在很多的同學(xué)在與招聘方約定面試時(shí)間之后,都沒有到場(chǎng),而且也沒有和招聘方溝通過,這是對(duì)招聘方的不尊重,同時(shí)也能看出,這樣的應(yīng)聘者連起碼的尊重與擔(dān)當(dāng)都沒有。

2、面試的時(shí)候穿的服裝,也是很重要的一個(gè)環(huán)節(jié),雖然大家都是年輕人,可能面試的企業(yè)也是很有活力的公司,但是這并不表明你在面試的時(shí)候,對(duì)方可以接受你的非主流,簡(jiǎn)潔大方就可以了。不要標(biāo)新立異,頭發(fā),指甲干凈整潔。

3、到達(dá)指定的應(yīng)聘場(chǎng)所之后,一般都會(huì)有前臺(tái)人員接待,禮貌表明身份之后,可能會(huì)需要稍微等待一點(diǎn)時(shí)間,這個(gè)時(shí)候,不要東張西望,安靜的等待對(duì)方的安排就可以了,一般前臺(tái)接待會(huì)給你倒杯水,引導(dǎo)你入座,坐著的時(shí)候就不要翹二郎腿了,水杯在離開的時(shí)候,記得自己扔到垃圾桶里。

4、進(jìn)入面試間之前,一定要記得手機(jī)靜音,防止在面試過程中被打斷。和面試官的交談過程中要,認(rèn)真聆聽對(duì)方的問題,不高清楚對(duì)方問這個(gè)問題的意圖,不要急急忙忙的沒有一點(diǎn)邏輯,如果是你先進(jìn)入面試間,記得不要隨便晃蕩,更不要隨便翻閱面試間的任何文件資料。交談過程中,盡量不要顯得太過緊張,就當(dāng)是和不相熟的朋友聊天就行了。舉止大方,談吐謙虛謹(jǐn)慎,態(tài)度積極熱情,表現(xiàn)出你的修養(yǎng),會(huì)為你的面試加分很多。

5、溝通過程中,注意使用肢體語(yǔ)言,不是說(shuō)要你手舞足蹈,也不是要你的面部表情多豐富,面帶微笑,目光真誠(chéng),表現(xiàn)出自己樂觀向上的態(tài)度,不要死氣沉沉,也不要眼神左右閃躲。聲音的語(yǔ)調(diào)注意把控,不要白開水一樣,一點(diǎn)感情色彩都沒有。

6、最重要的一點(diǎn)就是面試的過程中,涉及專業(yè)方面,不要欺騙,還是以誠(chéng)信為主,比如作為一個(gè)剛畢業(yè)的應(yīng)聘者,招聘方并不指望專業(yè)能力有多么突出,更在意的是你的態(tài)度。很多經(jīng)驗(yàn)比較豐富的HR在面試的過程中,會(huì)不經(jīng)意地問你一些看似不相關(guān)的問題,你可能感覺前后的問題咩有什么邏輯性,但對(duì)這些HR來(lái)說(shuō),通過前后的問題以及你的回答進(jìn)行對(duì)比之后,可能就會(huì)暴露你想要隱藏的一些問題。所以,不要為了得到工作機(jī)會(huì),在面試中采取撒謊的策略。

面試禮儀說(shuō)復(fù)雜很復(fù)雜,說(shuō)簡(jiǎn)單也簡(jiǎn)單,希望分享的幾點(diǎn)對(duì)各位有點(diǎn)幫助。

面試時(shí),求職者都應(yīng)該注意哪些基本禮儀?

1、約好面試后,一定要提前5-10分鐘到達(dá)面試地點(diǎn),進(jìn)行一些簡(jiǎn)單的儀表準(zhǔn)備,調(diào)整心態(tài),以免倉(cāng)促上陣。有條件的同學(xué)最好能提前去一趟,以免因一時(shí)找不到地方或途中延誤而遲到。

2、進(jìn)入面試場(chǎng)合時(shí),如門關(guān)著,應(yīng)先敲門,得到允許后再進(jìn)去。開關(guān)門的動(dòng)作要輕,以從容、自然為好。

3、見到面試官主動(dòng)打招呼問好致意,稱呼應(yīng)當(dāng)?shù)皿w。在對(duì)方?jīng)]有請(qǐng)你坐下,切勿急于落座。請(qǐng)你坐下時(shí),應(yīng)道聲“謝謝”。

4、對(duì)面試官提出的問題要逐一回答。回答問題時(shí),口齒要清晰,聲音要適度,答話要簡(jiǎn)練、完整。一般情況下不要打斷面試官的問話或搶答,否則會(huì)給人急躁、魯莽、不禮貌的印象。

5、在整個(gè)面試過程中,保持舉止文雅大方,談吐謙虛謹(jǐn)慎,態(tài)度積極熱情。如果有兩位以上主試人,回答誰(shuí)的問題,你的目光就應(yīng)注視誰(shuí),并應(yīng)適時(shí)地環(huán)顧其他主試人以表示你對(duì)他們的尊重。


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