国产精品亚洲综合久久系列,一本大道香蕉青青久久,播放高清的播放器,国产在线观看无码不卡

蜜蜂職場(chǎng)文庫(kù) > 面試技巧 >

職場(chǎng)的面試技巧和注意事項(xiàng)

時(shí)間: 春秀22 面試技巧

職場(chǎng)的面試技巧有哪些?又有哪些注意事項(xiàng)呢?面試前我們應(yīng)該先了解下職場(chǎng)的面試技巧,以下是小編為大家?guī)?lái)的職場(chǎng)的面試技巧和注意事項(xiàng),歡迎大家參考。

面試技巧和注意事項(xiàng)

(1) 把握重點(diǎn),簡(jiǎn)捷明了,條理清楚,有理有據(jù)。一般情況下回答問(wèn)題要結(jié)論在先,議論在后,先將自己的中心意思表達(dá)清晰,然后再做敘述和論證。否則,長(zhǎng)篇大論,會(huì)讓人不得要領(lǐng)。面試時(shí)間有限,如果多余的話(huà)太多,容易走題,反倒會(huì)將主題沖淡或漏掉。這一點(diǎn)在面試自我介紹的時(shí)候尤其需要注意。

(2) 講清原委,避免抽象。用人單位提問(wèn)總是想了解一些應(yīng)試者的具體情況,切不可簡(jiǎn)單地僅以“是”和“否”作答。應(yīng)針對(duì)所提問(wèn)題的不同,有的需要解釋原因,有的需要說(shuō)明程度。不講原委,過(guò)于抽象的回答,往往不會(huì)給主試者留下具體的印象。

(3) 確認(rèn)提問(wèn)內(nèi)容,切忌答非所問(wèn)。面試中,如果對(duì)用人單位提出的問(wèn)題,一時(shí)摸不到邊際,以致不知從何答起或難以理解對(duì)方問(wèn)題的含義時(shí),可將問(wèn)題復(fù)述一遍,并先談自己對(duì)這一問(wèn)題的理解,請(qǐng)教對(duì)方以確認(rèn)內(nèi)容。對(duì)不太明確的問(wèn)題,一定要搞清楚,這樣才會(huì)有的放矢,不致答非所問(wèn)。

(4) 有個(gè)人見(jiàn)解,有個(gè)人特色。用人單位有時(shí)接待應(yīng)試者若干名,相同的問(wèn)題問(wèn)若干遍,類(lèi)似的回答也要聽(tīng)若干遍。因此,用人單位會(huì)有乏味、枯燥之感。只有具有獨(dú)到的個(gè)人見(jiàn)解和個(gè)人特色的回答,才會(huì)引起對(duì)方的興趣和注意。

(5) 知之為知之,不知為不知。面試遇到自己不知、不懂、不會(huì)的問(wèn)題時(shí),回避閃爍,默不作聲,牽強(qiáng)附會(huì),不懂裝懂的做法均不足取,誠(chéng)懇坦率地承認(rèn)自己的不足之處,反倒會(huì)贏(yíng)得主試者的信任和好感。

面試注意事項(xiàng)一:直接問(wèn)薪資,面試一定悲劇

網(wǎng)友“maggieag”:之前我接到一家公司的面試通知,等HR介紹了崗位情況,通知了面試時(shí)間、地點(diǎn),我很委婉地詢(xún)問(wèn)崗位的待遇大概有多少,誰(shuí)知道HR以一句“這不方便在電話(huà)里透露”就結(jié)束了。結(jié)果我去面試時(shí)崗位工資低得我都快哭了,早不在電話(huà)說(shuō),要是知道和我的期望薪資差距那么大,我根本就不用去面試,還浪費(fèi)我的交通費(fèi)!

HR的時(shí)間寶貴,我的時(shí)間就不寶貴嗎?像這樣類(lèi)似的情況我已經(jīng)遇到不止一次了,還有HR指責(zé)我不了解崗位就直接問(wèn)待遇,太功利!難道薪資待遇不是接受一份工作的最關(guān)鍵因素嗎?提前問(wèn)清楚也是節(jié)約了雙方的時(shí)間,有什么不對(duì)?

學(xué)習(xí)啦小編評(píng):網(wǎng)友“maggieag”需要注意的是,通知面試的電話(huà)并不僅僅只是起到通知求職者面試時(shí)間、地點(diǎn)的作用,更是求職者向HR簡(jiǎn)短地了解這家公司及所應(yīng)聘崗位的有效途徑。薪資的確重要,但將薪資作為判斷的唯一標(biāo)準(zhǔn)就真的是功利了。

根據(jù)前程無(wú)憂(yōu)論壇上網(wǎng)友們的`投票結(jié)果顯示,贊成在電話(huà)里詢(xún)問(wèn)薪資的比不贊成詢(xún)問(wèn)薪資的投票高出將近三分之一。那么在電話(huà)里問(wèn)薪資,面試就一定會(huì)悲劇嗎?答案是未必!如何才能問(wèn)得有技巧而不引起HR反感?前程無(wú)憂(yōu)論壇網(wǎng)友們給出了這樣的建議:

1、先對(duì)公司和崗位有所了解;

2、不問(wèn)具體薪資,委婉地問(wèn)薪資范疇;

3、在簡(jiǎn)歷中寫(xiě)明期望薪資。

雖然不是每個(gè)求職者都能像職場(chǎng)達(dá)人一樣對(duì)崗位薪酬做到心里有數(shù),但是通過(guò)前程無(wú)憂(yōu)手機(jī)客戶(hù)端的“薪酬查詢(xún)”功能可以了解各行各業(yè)的職位薪酬,以此作為面試的依據(jù)。

其實(shí)電話(huà)中是否能夠詢(xún)問(wèn)薪資,歸根到底看的還是求職者對(duì)衡量一份工作適合與否的標(biāo)準(zhǔn)和態(tài)度。倘若將薪資作為首要甚至唯一衡量的標(biāo)準(zhǔn),那么在電話(huà)中貿(mào)然詢(xún)問(wèn)薪資則必然會(huì)引起HR反感;但如果能在電話(huà)中與HR“相談甚歡”,在對(duì)公司和崗位有所了解后表示出自己對(duì)該工作的意向,那么委婉的詢(xún)問(wèn)HR薪資范疇也未嘗不可。

面試注意事項(xiàng)二:面試后打電話(huà)問(wèn)結(jié)果,問(wèn)了也白問(wèn)

網(wǎng)友“喵小飛”:有一次我去一家互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)面試,面試結(jié)束時(shí)面試官就很坦誠(chéng)地跟我說(shuō),我以往的經(jīng)歷不太符合他們的要求,不過(guò)他們很看重我在工作中的創(chuàng)新能力,所以需要再考慮一下,讓我在兩周內(nèi)等通知。

我知道自己已經(jīng)被當(dāng)成“備胎”了,沒(méi)多大希望,可是我很喜歡那家公司,也想要得到那份工作。一個(gè)星期過(guò)后我也沒(méi)等到結(jié)果,第二個(gè)星期我就主動(dòng)打電話(huà)問(wèn)問(wèn)他們是否可以考慮一下我。在電話(huà)中我強(qiáng)調(diào)了自己對(duì)公司的喜愛(ài)和對(duì)工作的渴望,并把自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)一一告訴面試官。后來(lái)他們主動(dòng)聯(lián)系我讓我去“二面”,最終我如愿以?xún)數(shù)啬玫搅薿ffer。

小編評(píng):等待面試結(jié)果的過(guò)程的確會(huì)讓許多求職者覺(jué)得心焦,但是絕大多數(shù)人卻堅(jiān)持認(rèn)為“打電話(huà)問(wèn)結(jié)果是多此一舉的行為”。根據(jù)前程無(wú)憂(yōu)論壇上求職者們的投票結(jié)果顯示,約有79.4%的網(wǎng)友不贊成打電話(huà)詢(xún)問(wèn)面試結(jié)果,他們覺(jué)得往往是問(wèn)了也白問(wèn)。

如果你糾結(jié)于面試結(jié)束后究竟要不要打電話(huà)問(wèn)結(jié)果,你可以試想:如果打電話(huà)去問(wèn)結(jié)果,自己會(huì)有什么損失嗎?如果你被錄用了,這個(gè)電話(huà)正好提前結(jié)束了你的糾結(jié);如果你沒(méi)被錄用,打一個(gè)電話(huà)或許還能有轉(zhuǎn)機(jī),何不嘗試一下呢?

在前程無(wú)憂(yōu)論壇上有部分HR不但表示接受求職者打電話(huà)詢(xún)問(wèn)結(jié)果的舉動(dòng),而且還會(huì)因此給求職者加分。前程無(wú)憂(yōu)論壇網(wǎng)友“小羽子”說(shuō):“在主觀(guān)上我會(huì)為主動(dòng)打電話(huà)詢(xún)問(wèn)結(jié)果的人加分,這至少證明了他重視這次機(jī)會(huì)?!弊鳛閷?zhuān)業(yè)的HR,一般不會(huì)拒絕求職者的來(lái)電,也不會(huì)去主動(dòng)傷害求職者對(duì)應(yīng)聘工作的積極性。如果不合適,HR會(huì)告訴求職者結(jié)果;如果確實(shí)還需要等待,HR也會(huì)如實(shí)地告知求職者。有時(shí)候,用人單位對(duì)競(jìng)聘崗位的面試者也會(huì)在取舍上感到猶豫,比如衡量面試者應(yīng)聘崗位的態(tài)度與進(jìn)入公司的誠(chéng)意,或者遇到兩個(gè)實(shí)力相當(dāng)?shù)膽?yīng)聘者,這個(gè)時(shí)候如果有應(yīng)聘者主動(dòng)打電話(huà)去詢(xún)問(wèn)結(jié)果,也許就能爭(zhēng)取到工作機(jī)會(huì)。前程無(wú)憂(yōu)論壇網(wǎng)友“琥珀二丫”說(shuō):“作為HR,我經(jīng)常遇到求職者主動(dòng)打電話(huà)來(lái)詢(xún)問(wèn)面試結(jié)果的情況,原本我還在猶豫不決不知如何取舍,最終我卻被來(lái)電詢(xún)問(wèn)者的誠(chéng)意打動(dòng)了。”


職場(chǎng)的面試技巧和注意事項(xiàng)相關(guān)文章:

面試技巧和注意事項(xiàng)集錦

面試技巧和注意事項(xiàng)大全

最新面試技巧和注意事項(xiàng)要點(diǎn)合集

面試技巧問(wèn)題和注意事項(xiàng)大全

讓你一次成功的面試技巧和注意事項(xiàng)大全

關(guān)于面試的小技巧和注意事項(xiàng)大全

面試中的技巧和注意事項(xiàng)

面試成功技巧與注意事項(xiàng)

面試技巧有哪些需要注意的

4858