面試的技巧和注意事項(xiàng)
HR對應(yīng)聘者最關(guān)心的莫過于：你的職業(yè)目標(biāo)是什么?你是否想清楚自己到底能做什么?擅長做什么?你3年以內(nèi)的規(guī)劃是什么?到底如何面試才能被HR認(rèn)可，得到職位呢，這里給大家分享一些關(guān)于面試的技巧和注意事項(xiàng)，希望對大家有所幫助。
面試技巧一：
認(rèn)定自己的職業(yè)目標(biāo)，對于剛畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生可以有試錯的機(jī)會，但是對于已經(jīng)步入職場工作幾年甚至10幾年的人，在轉(zhuǎn)行的時候，一定要做出明確的目標(biāo)定位，這樣既方便自己集中精力尋找相關(guān)的崗位，也方便企業(yè)的篩選，確保你經(jīng)過面試，會順利入職，會在崗位上竭盡全力。有了清晰的職業(yè)目標(biāo)，有明確的職業(yè)規(guī)劃，對于應(yīng)聘者來說，也更方便的篩選企業(yè)，看當(dāng)前的企業(yè)能提供什么樣的崗位?什么樣的發(fā)展空間和平臺?是否和自己的職業(yè)規(guī)劃階段性需求相吻合，根據(jù)自己的當(dāng)前需求去做取舍。只有你自己認(rèn)定了你需要這份工作，你能做好這份工作，HR才能放心的把這份工作交給你
面試技巧二：
針對目標(biāo)崗位制作簡歷，很多人認(rèn)為有實(shí)力在，簡歷只是一個過場，關(guān)鍵是沒有這個過場，你也沒有面試機(jī)會好不好?簡歷就是一張你的名片，企業(yè)以此來進(jìn)行判斷，你是否是他們想找的人?是不是在知識上、技能上和經(jīng)驗(yàn)上與崗位相匹配。所以，簡歷好不好，直接決定你是否可以有機(jī)會去面試。
簡歷寫什么?一個最簡單的原則，就是以全面展示你和崗位的匹配性為原則。針對目標(biāo)崗位制作簡歷是必須的，崗位要求的技能，相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，以及素質(zhì)上的要求，軟件，硬件，你要把自己寫的跟電器說明書一樣，通俗易懂，容易使用，容易上手，最重要的是方便企業(yè)了解你的各種“使用功能”。有人會擔(dān)憂，我什么條件都和人不靠邊，屬于零基礎(chǔ)轉(zhuǎn)行，那么這簡歷怎么寫呢?這時候就需要發(fā)揮你的總結(jié)和歸納能力，把自己的以往的經(jīng)歷中凡是和目標(biāo)崗位有點(diǎn)關(guān)系的事件，技能，通通列出，以表示，雖然我沒吃過豬肉，但是我見過豬跑啊!這樣一來，起碼你能做個后備的候選人。最后強(qiáng)調(diào)，簡歷格式一定要清晰明了，整潔大方，不要忘記寫電話號碼，不要有錯別字，美顏?zhàn)耘恼站蛣e貼了好嗎?跟本人差距太大，容易影響面試官心情。
面試技巧三：
自我介紹很重要，這個建議一定要提前準(zhǔn)備好，中文的，英文的，日文的......根據(jù)對方企業(yè)而定。自我介紹是在面試的過程中，唯一讓你有主動權(quán)的表達(dá)，這時候，就要充分的“孔雀開屏”，自我展示，根據(jù)對方企業(yè)的崗位要求，要把自己的優(yōu)勢，特長，和企業(yè)的匹配性充分的表達(dá)出來。自我介紹環(huán)節(jié)可以充分的展示你的邏輯思維、表達(dá)能力、現(xiàn)場應(yīng)變能力、心理素質(zhì)、情緒控制能力、控場能力...... 總之，有了充分的準(zhǔn)備，和現(xiàn)場的完美發(fā)揮，會迅速的在面試官心里留下好印象，第一印象起碼占到70%的作用。
稍微高級一點(diǎn)的，你不至于緊張的說不出話的情況下，在自我介紹中甚至可以往自己有利的方向引導(dǎo)，幫面試官埋個“引子”，讓對方感興趣，不斷的追問，不斷的通過你的提前設(shè)計，朝著自己有利的方向發(fā)展。但是這條要慎用，在自己有能力控制的前提下。當(dāng)然除了自我介紹，和面試官的交流環(huán)節(jié)也是非常重要的，你的眼神、態(tài)度、說話語氣、反映快慢、表達(dá)方式，都很重要，細(xì)節(jié)決定成敗，面試前對著鏡子多練習(xí)一下，看看你的微笑真誠嗎?你的眼神誠懇嗎?最重要的提前一定要針對面試的常見問題有所準(zhǔn)備，不至于當(dāng)時驚慌失措加緊張說錯話，網(wǎng)上可以搜到很多面試常見問題哦，有備無患。
面試的技巧和注意事項(xiàng)：
1.讓一切都井然有序當(dāng)你開始著手找工作時，你可以先將用來面試的正裝集中歸納在衣柜的一隅，或者提前印好足夠的簡歷。這樣一來，等到最終真的要去面試的時候，你就不至于因?yàn)橐獪?zhǔn)備太多東西而擔(dān)心不已，你所面對的壓力也會由此大大降低。
2.拒絕冰水(Say no to ice water)：面試前若對方請你喝水，出于禮貌你應(yīng)該接受并道謝，但請千萬記得，別讓他們給你冰水。因?yàn)檫@樣你才不至于會因?yàn)椴ＡП獾睦淠粫r手滑摔掉水杯，而且如果你很緊張以至于手都在顫抖，那么杯子里也不會有晃蕩的冰塊導(dǎo)致對方一眼就看出了你的不安。
3.口袋里放張紙巾(A napkin in your pocket)走進(jìn)面試房間之前，記得用餐巾紙迅速擦一下手，這樣面試官在和你握手的時候才不至于握到一只濕冷的手。
4.高跟鞋里放張護(hù)墊(Panty liners in your heels)如果天氣實(shí)在太熱，以至于你腳底經(jīng)常打滑或者直接粘在了高跟鞋里，不妨整齊地塞張護(hù)墊進(jìn)去——它們可以吸汗而且也沒人會看到。
5.面試盡量約早上(Appoint in the morning)這樣，你可以一早就完成面試——而且你不至于在漫長的等待時間里逐漸失去信心。如果可以的話，你可以試試和面試官約在周二早上10：30。6.遵循“3秒”規(guī)則(Follow a 3-second rule)在回答問題之前，你應(yīng)該等上3秒。這么做不僅可以讓你消化一下問題，還可以讓你顯得不是那么急躁(且又緊張)。這條規(guī)則在接受電話面試的時候尤其適用。
7.用STAR法組織答案(Streamline your answer)把你的答案拆分成四個部分——S(Situation)情境;T(Task)任務(wù);A(Action)行為;以及R(Result)結(jié)果——用這種方法做出的回答可以涵括各個基礎(chǔ)面向。8.做運(yùn)動(Exercise)如果時間允許的話，在面試前花10-15分鐘做一下有氧運(yùn)動——這樣做不僅不可以幫助你促進(jìn)血液流動，還可以讓你釋放掉部分焦慮情緒。
9.電話面試：站立+微笑(Stand and smile)站立的姿勢可以提高你的聲音質(zhì)量，讓你聽上去顯得既自信，又似乎已對求職一事了解得通透而全面了。
10.聽筒對準(zhǔn)下巴(Phone near your chin)把聽筒對準(zhǔn)下巴，而不要直接對著嘴。相信我，你絕對不會希望面試官一邊講話一邊聽到你那令人毛骨悚然的緊張呼吸聲。11.咖啡就算了吧(Skip the coffee)很多人都喜歡喝咖啡，但是在面試前卻還是不喝為妙。要知道，咖啡因會進(jìn)一步刺激你的神經(jīng)，而且在你緊張到胃打結(jié)的情況下，它也不好消化。所以，面試前咖啡就算了吧，相反，你或許可以喝些茶，茶可以幫助你集中注意力。
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