你知道在外企面試時(shí)，經(jīng)常會(huì)問哪些問題嗎?面試時(shí)提前了解好常問的問題能夠更好的面試。下面是小編為大家收集的關(guān)于外企面試常見問題及答案。希望可以幫助大家。

外企面試常見問題及答案

在面試開始之前，簡歷是你給老板的第一印象。那么，面試中面對老板連珠炮似的提問, 有沒有覺得心慌意亂?求職過程中面試如果能簡明扼要，真誠中肯，合乎老外口味，那么錄取機(jī)會(huì)必定大大增加。

1、我們?yōu)槭裁匆赣媚?(測試你的沉靜與自信。)給一個(gè)簡短、有禮貌的回答：“我能做好我要做的事情?！薄拔蚁嘈抛约?，我想得到這份工作。”

2、為什么你想到這里來工作?(這應(yīng)該是你喜愛的題目。)因?yàn)槟阍诖饲斑M(jìn)行了大量的準(zhǔn)備，你了解這家公司。組織幾個(gè)原因，最好是簡短而切合實(shí)際的。

3、這個(gè)職位最吸引你的是什么?(這是一個(gè)表現(xiàn)你對這個(gè)公司、這份工作看法的機(jī)會(huì)。)回答應(yīng)使考官確認(rèn)你具備他要求的素質(zhì)。

4、你是否喜歡你老板的職位?回答當(dāng)然是“YES”，如你不滿意，可補(bǔ)充：“當(dāng)我有這個(gè)評測能力時(shí)”，或“有這樣一個(gè)空缺時(shí)吧”。

5、你是否愿意去公司派你去的那個(gè)地方?如果你回答“NO”，你可能會(huì)因此而失掉這份工作，記?。耗惚还陀煤竽憧梢院凸揪瓦@個(gè)問題再行談判。

6、誰曾經(jīng)給你最大的影響?選一個(gè)名字即可，最好是你過去的老師等，再簡短準(zhǔn)備幾句說明為什么。

7、你將在這家公司呆多久?回答這樣的問題，你該持有一種明確的態(tài)度，即：能待多久待多久，盡可能長，“我在這里繼續(xù)學(xué)習(xí)和完善自己?！?/p>

8、什么是你最大的成就?準(zhǔn)備一兩個(gè)成功的小故事。9、你能提供一些參考證明嗎?你該準(zhǔn)備好一些相關(guān)的整潔的打印件，并有現(xiàn)在的電話和地址。

10、從現(xiàn)在開始算，未來的五年，你想自己成為什么樣子?或者：告訴我，你事業(yè)的目標(biāo)?回答一定要得體，根據(jù)你的能力和經(jīng)歷。

11、你有和這份工作相關(guān)的訓(xùn)練或品質(zhì)嗎?說明要短，舉兩三個(gè)最重要的品質(zhì)，要有事實(shí)依據(jù)。

12、導(dǎo)致你成功的因素是什么?回答要短，讓考官自己去探究，比如只一句話：“我喜歡挑戰(zhàn)性工作?！?/p>

13、你最低的薪金要求是多少?(這是必不可少的問題，因?yàn)槟愫湍愕目脊俪鲇诓煌紤]都十分關(guān)心它。)你聰明的做法是：不做正面回答。強(qiáng)調(diào)你最感興趣的是這個(gè)機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存的工作，避免討論經(jīng)濟(jì)上的報(bào)酬，直到你被雇用為止。

14、你還有什么問題嗎?你必須回答“當(dāng)然”。你要準(zhǔn)備通過你的發(fā)問，了解更多關(guān)于這家公司、這次面試、這份工作的信息。假如你笑笑說“沒有”(心里想著終于結(jié)束了，長長吐了口氣)，那才是犯了一個(gè)大錯(cuò)誤。這往往被理解為你對該公司、對這份工作沒有太深厚的興趣;其次，從最實(shí)際的考慮出發(fā)，你難道不想聽話聽音敲打一下考官，推斷一下自己入圍有幾成希望?

這里有一些供你選擇的問題：

1、為什么這個(gè)職位要公開招聘?

2、這家公司(這個(gè)部門)最大的挑戰(zhàn)是什么?

3、公司的長遠(yuǎn)目標(biāo)和戰(zhàn)略計(jì)劃您能否用一兩句話簡要為我介紹一下?

4、您考慮這個(gè)職位上供職的人應(yīng)有什么素質(zhì)?

5、決定雇用的時(shí)間大致期限要多久?

6、關(guān)于我的資格與能力問題，您還有什么要問的嗎?

面試的禮儀

11月26日晚，在哈工大正心樓210教室里，一段截自《穿普拉達(dá)的女王》的視頻把教室里的氣氛變得活躍起來，同時(shí)也引出了邢朝霞老師的講座。

來自我校招生就業(yè)指導(dǎo)辦公室的邢朝霞做客學(xué)生職業(yè)發(fā)展中心Career講壇，針對我校畢業(yè)生在求職面試的過程中遇到的，尤其是禮儀方面的問題答疑解惑 。

從開始對面試時(shí)“自我介紹”的重要性的強(qiáng)調(diào)，到結(jié)束時(shí)的贈(zèng)語中的“備則倍”，邢朝霞自始至終都在強(qiáng)調(diào)“準(zhǔn)備”的重要性。

邢朝霞首先指出我校一些學(xué)生過于內(nèi)斂、不善于語言表達(dá)的短板，并且認(rèn)為正是這方面的欠缺，使一些學(xué)業(yè)很優(yōu)秀的學(xué)生與心儀的工作失之交臂。她講述了她旁觀某次企業(yè)面試的經(jīng)歷。參加那次面試的80%是我校研究生，而一位來自黑 龍江科技大學(xué)的本科生卻以穩(wěn)重、謙遜的自我介紹，使競爭者們身上的學(xué)歷光環(huán)黯然褪色。何以彌補(bǔ)這方面的劣 勢呢?邢朝霞的答案是——要為一次面試做極其充分的準(zhǔn)備。她舉例說，一些職場的成功者為每次重要的交流準(zhǔn)備有草稿，甚至?xí)ピO(shè)計(jì)在電梯里的“偶遇”。所以她告訴聽眾，正如不久前葉鶯在我校的演講中說的一樣：第一印象是最重要的。一次成功的面試也離不開幕后工作，才能給面試官留下一個(gè)良好的第一印象。

邢朝霞通過幾張同一個(gè)人從事不同職業(yè)時(shí)的裝扮的照片，向大家闡述了面試中的“暈輪效應(yīng)”——當(dāng)一個(gè)人的形象符合人們印象中某一職業(yè)從事者的形象時(shí)，人們會(huì)自然而然地聯(lián)想到他擁有這方面的能力。于是，在面試時(shí)，面試者的形象禮儀就變得至關(guān)重要。

隨后，邢朝霞講解了禮儀方面的具體內(nèi)容。她認(rèn)為禮儀具有社會(huì)性，因而尊重——包括自我尊重與對他人的尊重，是禮儀的首要原則。同時(shí)，提高人際吸引度，引起他人的好感則是禮儀最基本的目的。所以穿著正式的服裝和適當(dāng)?shù)拇虬缡亲鹬貙Ψ降谋憩F(xiàn)，是必不可少的。她將禮儀分為靜態(tài)禮儀與動(dòng)態(tài)禮儀，并講述了各自的細(xì)節(jié)。

在靜態(tài)禮儀方面，邢朝霞強(qiáng)調(diào)著裝應(yīng)當(dāng)符合一些原則：“TPO原則”——服裝應(yīng)適應(yīng)Time(季節(jié)，時(shí)代)、Place(地點(diǎn)、場合)、Object(對象)，“三一原則”——男士鞋子，腰帶，皮包顏色一致，以及“三色原則”——全身穿戴的色系不超過三種，等等。此外她還分別給了男同學(xué)和女同學(xué)一些關(guān)于服裝的建議。同時(shí)她還提示大家，平時(shí)應(yīng)不時(shí)地穿一下為面試準(zhǔn)備的正裝，而決不能在面試中穿從未穿過的新裝，避免因不習(xí)慣服裝而帶來的尷尬。

談到動(dòng)態(tài)禮儀，邢朝霞先是讓同學(xué)們觀賞了一段多年前相關(guān)的視頻。盡管這段視頻引來了大家的陣陣歡笑，但邢朝霞指出其中反映的面試者犯的錯(cuò)誤，至今依然存在于大家的面試中。而后，她趁熱打鐵講起起了動(dòng)態(tài)禮儀的細(xì)節(jié)。比如：保持真誠的微笑可以緩解遇到的尷尬;眼睛應(yīng)看著對方的“倒三角”社交區(qū)，避免“天地型”、“緊盯型”“游離性”“溜號(hào)型”等錯(cuò)誤眼神;自我介紹要倒背如流，提前準(zhǔn)備所有覺得可能遇到的問題的答案;注意傾聽面試官和競爭者的發(fā)言，避免打斷別人的發(fā)言或以自我為中心聽取別人的發(fā)言等等。她還指導(dǎo)了大家如何正確地走路、握手，如何在不同性質(zhì)的單位稱呼上級(jí)，如何索要名片，如何遵循車中、電梯中的禮儀等。

此外邢朝霞還在演講中向大家傳授了一些小技巧，包括感謝信、感謝電話一些后續(xù)禮儀以及制作簡歷時(shí)可以使用印有企業(yè)logo的紙張等等。

最后，作為對此次講座的總結(jié)，邢朝霞老師提出了3件每一位夢想成功的職者應(yīng)當(dāng)做到的事：一是對要去的企業(yè)、行業(yè)、具體部門有一個(gè)深入了解;二是要充分利用師兄、師姐、家人、朋友等社會(huì)資源;三是要認(rèn)真準(zhǔn)備簡歷，準(zhǔn)備面試，對自己有正確的分析并保持積極的心態(tài)。

“備則倍”，也就是說有備無患，有準(zhǔn)備地做事可以帶來增倍的效益。希望每一位渴望實(shí)現(xiàn)職業(yè)夢想的同學(xué)都能夠積極的準(zhǔn)備每一次面試，相信總有一天能抓住機(jī)會(huì)，為自己的職業(yè)生涯奪取一個(gè)更高更好的起點(diǎn)。

面試的禮儀

整個(gè)面試過程的時(shí)間通常只有一個(gè)小時(shí)左右，我們可以把它想象成為一個(gè)舞臺(tái)劇。戲里的主角是人事主管和求職者，角色只有兩個(gè)，但劇情是千變?nèi)f化的。作為扮演求職者的一方，一定要把握求職禮儀上的分寸，不要過火或不到位，把“好戲”給演砸了。只要遵循下列原則，演好求職角色，一般不會(huì)有太大問題。

保持誠懇態(tài)度：

進(jìn)入面試場地，求職者應(yīng)始終面帶微笑，不要過分緊張，對碰到的每個(gè)公司員工都應(yīng)彬彬有禮。

身體語言在人際交流中占50%以上，大家一定遇到過面試失敗的例子，分析起來，專業(yè)也對口，也沒說過什么不得體的話，一句話，不知道輸在哪里。其實(shí)，除了職場競爭激烈是主要原因外，面試時(shí)身體語言表現(xiàn)不當(dāng)而暴露弱點(diǎn)也是一個(gè)重要因素。

1、目光接觸。

面試時(shí)，應(yīng)試者應(yīng)當(dāng)與主考官保持目光接觸，以表示對主考官的尊重。目光接觸的技巧是，盯住主考官的鼻梁處，每次15秒左右，然后自然地轉(zhuǎn)向其他地方，例如望向主考官的手，辦公桌等其他地方，然后隔30秒左右，又再望向主考官的雙眼鼻梁處。切忌目光猶疑，躲避閃爍，這是缺乏自信的表現(xiàn)。共4頁，當(dāng)前第2頁1234大學(xué)生的面試禮儀

2、身體姿勢和習(xí)慣動(dòng)作。

在進(jìn)出面試辦公室時(shí)，注意進(jìn)退禮儀，一定要保持抬頭挺胸的姿態(tài)和飽滿的精神，不要與人交談時(shí)頻繁地聳肩，手舞足蹈，左顧右盼，坐姿歪斜，晃動(dòng)雙腿等，這都是不好的身體語言，總之，手勢不宜過多，需要時(shí)適度配合表達(dá)。

3、講話時(shí)的嗓音。

嗓音可以看出一個(gè)人是否緊張，是否自信等，平時(shí)應(yīng)多練習(xí)演講、交談的藝術(shù)，控制說話的語速，不要尖聲尖氣，聲細(xì)無力，應(yīng)保持音調(diào)平靜，音量適中，回答簡練，不帶“嗯”、“這個(gè)”等無關(guān)緊要的習(xí)慣語，這些都顯示出在自我表達(dá)方面不專業(yè)。

參加面試時(shí)，除了熟記自己準(zhǔn)備的資料外，如何把握短短一個(gè)小時(shí)左右的時(shí)機(jī)，最大限度地利用自己的長處和樹立良好形象，掌握良好的交談技巧也是實(shí)施成功面試的重要因素。

面試主考官一般較欣賞談吐優(yōu)雅、表達(dá)清晰、邏輯性強(qiáng)的職位應(yīng)試者。在前幾章中我們介紹過準(zhǔn)備面試時(shí)，要與同伴找時(shí)間互相進(jìn)行角色扮演，多熟悉一下面試時(shí)自我介紹的環(huán)節(jié)和有關(guān)問題的回答方式，多研究主考官觀察人的角度和側(cè)重點(diǎn)。在整個(gè)面試過程中，注意不要緊張，表述要簡潔、清晰、自信、幽默等，同時(shí)注意觀察主考官的表情變化，也就是做到察言觀色，盡快掌握主考官感興趣的在哪些方面，再根據(jù)事先的準(zhǔn)備做著重表達(dá)。

切記：在與主考官的意見不一致時(shí)，不要據(jù)理力爭，那會(huì)導(dǎo)致一時(shí)“嘴巴上的快活”而滿盤皆輸，要知道生死大權(quán)皆掌握在主考官手上，即使你不同意他的看法，也不能直接給予反駁，可以用諸如：

“是的，您說的也有道理，在這一點(diǎn)上您是經(jīng)驗(yàn)豐富的，不過我也遇到過一件事……”

可以用類似的開頭方式進(jìn)行交流。但在下結(jié)論時(shí)不要主動(dòng)說與主考官的觀點(diǎn)完全相反，要引導(dǎo)主考官自己做結(jié)論，這樣就避免了與主考官直接發(fā)生沖突，又巧妙地表明了自己的觀點(diǎn)，特別是在回答情景面試問題時(shí)，稍不注意，容易處理失當(dāng)，過度自信而忽略了場面控制。

求職面試前的禮儀：

1、頭發(fā)干凈自然，如要染發(fā)則注意顏色和發(fā)型不可太標(biāo)新立異。

2、服飾大方整齊合身。男女皆以時(shí)尚大方的套服為宜。

3、面試前一天修剪指甲，忌涂指甲油。

4、不要佩戴標(biāo)新立異的裝飾物。

5、選擇平時(shí)習(xí)慣穿的皮鞋，出門辦事前一定要清潔擦拭。

求職面試過程的禮儀：

1、任何情況下都要注意進(jìn)房先敲門。

2、待人態(tài)度從容，有禮貌。

3、眼睛平視，面帶微笑。

4、說話清晰，音量適中。

5、神情專注，切忌邊說話邊整理頭發(fā)。

6、手勢不宜過多，需要時(shí)適度配合。

7、進(jìn)入面談辦公室前，可以嚼一片口香糖，消除口氣，緩和穩(wěn)定緊張的情緒。

求職面試結(jié)束時(shí)的禮儀：

1、禮貌地與主考官握手并致謝。

2、輕聲起立并將坐椅輕手推至原位置。

3、出公司大門時(shí)對接待小姐表示感謝。

4、24小時(shí)之內(nèi)發(fā)出書面感謝信。

電話面試技巧

為自己創(chuàng)造一個(gè)良好的面試環(huán)境

電話口試，環(huán)境是一個(gè)靈活的因素，面試者可以自己選擇。重要的一點(diǎn)是要保持口試環(huán)境的絕對安靜。這樣您就不會(huì)被弄得心緒不寧或被打斷，而且還要保證電話是通的。保證您在口試的過程中不會(huì)有人打擾。

準(zhǔn)備一些必要的工具

在手邊放一支筆和一張紙。您可能會(huì)在口試的時(shí)候記上一點(diǎn)東西。而且筆要能夠?qū)?，更好一點(diǎn)的是在很容易拿到的地方放上一兩支備用的。建議您同時(shí)準(zhǔn)備一份您要問口試者的問題清單。您還需要整理出一份所參加的課外活動(dòng)的列表，連同它們相應(yīng)的時(shí)間和地點(diǎn)，這就讓您的能力一目了然，更加凸顯。

盡可能的使自己的聲音達(dá)到最佳的狀態(tài)

說話要清楚，不要說的太急。感到緊張是很自然的，但是要試著讓自己慢慢放松。如果您說的太急，口試者將會(huì)很難聽懂你的意思。一旦您感覺到很緊張，而且在說某些話時(shí)無法繼續(xù)下去，最好停下來，深深的吸一口氣，然后說："對不起，請讓我再來一次。"沒有人會(huì)因?yàn)檫@些細(xì)微的緊張就給您下定論。不過千萬不要讓緊張的情緒控制住了自己。

聽清楚面試官的問題是口試成功的關(guān)鍵環(huán)節(jié)

口試的時(shí)候，難免會(huì)緊張，這時(shí)要努力靜下心來聽清楚面試官的問題是什么。知道問題才能找到正確與恰當(dāng)?shù)拇鸢?。您剛開始與面試官交流的時(shí)候，需要一點(diǎn)點(diǎn)時(shí)間去適應(yīng)面試官的語音。所以，如果出現(xiàn)沒有聽清楚或是沒有聽懂的現(xiàn)象也不要灰心，可以向面試官詢問，這并不會(huì)對面試產(chǎn)生不利的影響。假如面試開始時(shí)你聽不懂或聽不清的問題，你可以問： Please speak loudly because my phone line is not clear.千萬不要不懂裝懂，胡亂對答。要時(shí)刻保持清醒的頭腦，靈活的應(yīng)對面試官的問題。

關(guān)于面試中的問題

通常情況下，各交換機(jī)構(gòu)和學(xué)校的面試問題都會(huì)有相近的地方，大體上主要集中在個(gè)人學(xué)習(xí)情況、興趣愛好以及赴美學(xué)習(xí)計(jì)劃上。您應(yīng)該仔細(xì)的看一下學(xué)校的網(wǎng)站，對學(xué)校的基本情況做一個(gè)全面的了解，比如學(xué)校的地理位置，建校年份，師生比例，開設(shè)課程，課外活動(dòng)等。選出自己認(rèn)為很適合自己的，或是學(xué)校很有特色的地方作為自己選擇學(xué)校的依據(jù)，因?yàn)橐话銓W(xué)校都會(huì)問及為什么會(huì)選擇該校，您認(rèn)為該校有什么優(yōu)勢。另外，在接受面試之前還應(yīng)該對自己的狀況做一個(gè)深入的分析和回憶，把自己的優(yōu)缺點(diǎn)，個(gè)性特長愛好都列出來，以便被問及時(shí)能有充分的準(zhǔn)備。面試時(shí)最忌停頓，要努力讓自己的思想保持流暢，語言盡可能流利。當(dāng)然這也取決于您的英文水平。還應(yīng)準(zhǔn)備一些關(guān)于學(xué)校的問題，可以就您自己感興趣的方面問問學(xué)校那邊的情況。要盡量把這次面試做成一次談話，所謂談話就要有雙方的互動(dòng)性，達(dá)到互動(dòng)，就需要您也能夠準(zhǔn)備一些問題。在描述自己的時(shí)候，盡量讓面試官覺得您是一個(gè)樂觀開朗，積極向上的人，您有自己的個(gè)性，有獨(dú)特的才華。要把自己的特長凸顯出來，因?yàn)殡娫挶旧砜康木褪钦Z言的傳達(dá)，不表達(dá)出來面試官是無從知道你的獨(dú)到之處的。

面試結(jié)束語及后續(xù)工作

面試結(jié)束，要記得感謝面試官，感謝他花費(fèi)這么多的時(shí)間和你溝通。面試結(jié)束之后，要主動(dòng)給面試官寫郵件，除了再次表達(dá)感謝之外，還可以詢問面試官你的口試成績和錄取結(jié)果。

綜上所述，面試是申請赴美就讀高中各個(gè)環(huán)節(jié)當(dāng)中非常重要的一步。這是學(xué)習(xí)與人單獨(dú)交流的機(jī)會(huì)，是獨(dú)立展示自我的好機(jī)會(huì)。而且其本身的難度也不是很大，經(jīng)過一些必要且適當(dāng)?shù)臏?zhǔn)備，在電話面試的時(shí)候表現(xiàn)出眾并不是一件難事。所以，您可以根據(jù)自身不同的狀況，細(xì)心的設(shè)計(jì)好自己的答題思路。這樣就能夠在電話面試中脫穎而出，達(dá)到最好的效果。