衛(wèi)生事業(yè)單位面試的求職者，提前的準備真的很重要。以下是小編幫你們整理的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位面試真題及答案，一起來學習啦。

　　醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位面試真題及答案(一)

　　1、當今社會，圍觀者對落水者冷漠，醫(yī)生對患者冷漠的現(xiàn)象時有發(fā)生。你是如何看待的?

　　【參考答案】題干所闡述的這種現(xiàn)象，前段時間我在網(wǎng)上了解了相關(guān)的信息，我比較關(guān)注這一現(xiàn)象。對此我是這么理解的：

　　(1)當今社會，確實在某些地方出現(xiàn)了題干所講的這種現(xiàn)象，是一種不好的現(xiàn)象，但這種現(xiàn)象是次要的，不是整個社會的主流，我們應該正確看待。

　　(2)這種現(xiàn)象的存在是有其根源：一是市場經(jīng)濟的沖擊，使得一部人的道德開始淪喪;二是良好的社會風尚宣傳不力;三是一部分的法制觀念淡薄等等。

　　(3)這種現(xiàn)象如不加以制止和消除，則對社會影響極壞。我認為可以采取以下措施來制止和消除這種現(xiàn)象：一是加強社會公德和職業(yè)道德教育;二是以社會主義核心價值核心體系為指導，營造人與人之間相互關(guān)心、相互幫助的良好 社會風尚;三是加強法制教育等等。

　　總而言之，我們的黨和政府已關(guān)注到這一現(xiàn)象，并已采取了一系列相應的行之有效的措施，來制止和消除這種現(xiàn)象，已取得很好的效果。我堅信，在科學發(fā)展觀的指導下，在全社會的共同努力下，我們定會制止和消除題干所講的這種現(xiàn)象，以促進整個社會的和諧。

　　2、現(xiàn)在很多單位辦公室用電腦炒股、玩游戲的現(xiàn)象大量存在，你是怎么認為的?

　　【參考答案】題干所闡述的這種現(xiàn)象，在現(xiàn)階段很多單位確實存在，并有進一步擴大的趨勢。對此我是這么理解的：

　　(1)現(xiàn)階段某些單位出現(xiàn)了題干所講的這種現(xiàn)象，是一種極為不好的現(xiàn)象，但這種現(xiàn)象存在是少數(shù)現(xiàn)象，而不是整個社會的主流，我們應該對這些單位敲響警鐘。

　　(2)少數(shù)單位這種現(xiàn)象的存在是有其原因的：一是企業(yè)的規(guī)章制度不健全;二是企業(yè)的管理不到位;三是缺乏監(jiān)督;四是部分員工自身素質(zhì)過低等等所造成的。

　　(3)這種現(xiàn)象如不加以制止和消除，則對社會、對企業(yè)會造成很大的損害。我認為可以采取以下措施來制止和消除這種現(xiàn)象：一是完善企業(yè)的規(guī)章制度;二是強化管理;三是加強監(jiān)督;四是培訓員工以提升其自身的素質(zhì)等等。

　　總而言之，我們的黨和政府已關(guān)注到這一現(xiàn)象，并已采取了一系列相應的行之有效的措施，來制止和消除這種現(xiàn)象，已取得很好的效果。我堅信，在科學發(fā)展觀的指導下，在全社會和企業(yè)全體員工的共同努力下，我們定會制止和消除題干所講的這種現(xiàn)象，以取得最佳的成績。

　　3、你如何看待“單身潮人交友節(jié)目，如我們約會吧、非誠勿擾”等?

　　【參考答案】題干所闡述的這種現(xiàn)象，前段時間我在網(wǎng)上了解了相關(guān)的信息，我比較關(guān)注這一現(xiàn)象。對此我是這么認為的：

　　1)現(xiàn)今各類相親節(jié)目層出不窮，似乎越來越多的電視臺，在制作類似節(jié)目時都出現(xiàn)了跑偏的問題。相親男女越來越看重物質(zhì)的東西，甚至于赤裸裸的吧金錢至上晾曬于廣大觀眾面前。“寶馬女”、“拜金女”等層出不窮，這些越來越低俗的節(jié)目，應該引起人們的警醒。

　　2)這些類似的節(jié)目，之所以能夠大行其道，一方面是因為電視臺為了抓住觀眾的眼球，而突破了傳統(tǒng)價值觀念的禁錮，頻頻亮出一些“語不驚人死不休的”嘉賓，另一方面也凸顯出值得深思的社會道德價值問題。

　　3)作為主流的電視媒體，不能沒有自己的操守和原則，更不能為了自身的利益而不再顧及全社會基本的價值觀和傳統(tǒng)的價值理念。有人說：“一場經(jīng)濟危機，會影響三五年，而一場文化危機，會影響三五代人。”低俗電視節(jié)目的出現(xiàn)其實并不可怕，可怕的是呈現(xiàn)星星之火的燎原之勢。這種看似熱鬧的節(jié)目，其實是在頻繁的摧毀國人的價值體系，助長了“拜金主義”、“享樂主義”的產(chǎn)生，誤導了青少年及更多大眾的價值觀和婚戀觀。

　　總而言之，我國正大力發(fā)展精神文明建設(shè)，弘揚胡總書記“八榮八恥”的正確方針，作為電視媒體，更應該做出正確的導向作用，因為電視媒體畢竟承擔著傳播先進文 化、弘揚道德主旋律的重任，有義務、有責任為人民做出正確的導向。同時，對于目前泛濫的低俗節(jié)目，廣電總局應該要采取嚴厲的措施，要對節(jié)目的質(zhì)量進行嚴格的把關(guān)，要加大懲罰力度、追究領(lǐng)導責任;國家和政府也要加強思想道德教育，普及正確的人生觀和價值觀。以早日實現(xiàn)整個社會主義社會的和諧。

　　4、街上的辦假證小廣告泛濫，你是如何看待這一現(xiàn)象產(chǎn)生的原因?

　　【參考答案】 帽子：街上的辦假證小廣告泛濫，嚴重影響了市容市貌，一定程度上擾亂了社會秩序，違背了社會的公平。造成這種現(xiàn)象的原因主要有以下幾個方面：

　　1)思想認識不足一方面，偽造證件者沒有從思想上認識到造假的危害性，無法抵御金錢的誘惑，便鋌而走險，不惜觸犯法律，這是假證滋生的厚實土壤;另一方面，買假的人也沒有認識到自己行為的惡劣——既助長了制假賣假買假的風氣，又喪失了自己誠信的品德，還觸犯了國家的法律、 法規(guī)。

　　2)市場需求廣闊：就整個社會群體而言，對這些假證的市場需求仍然很大。拿學歷證書來說，現(xiàn)在的企事業(yè)在招聘的時候，都會對學歷進行嚴格的要求。雖然學歷證書與能力不能完全對等，但這確是大家必備的敲門磚，沒有證書就意味著沒有面試的機會，沒有展現(xiàn)自己能力的機會。尤其是在金融危機的背景下，就業(yè)本來就愈加困難，所以很多人會去辦假證，為自己拿到一張求職的通行證。

　　3)打擊力度不夠：對假證件犯罪的漠然和打擊不力，使得偽造證件者的生存環(huán)境過于寬松與廣闊。僅僅依靠專項的突擊打擊，沒有使用長效的管理、打擊、處理機制，使得辦理假證的行為是“春風吹又生”。

　　4)誠信體制不完善：我國正處于轉(zhuǎn)型時期，很多體制、制度尚處于摸索階段，并未形成良好的并聯(lián)制約機制，比如沒有建立完善的個人誠信檔案等等。

　　以上是結(jié)合我在生活中的實際分析的假證泛濫的原因，相信黨和政府一定能夠針對這些原因，采取合理、有效的措施來把假證問題解決好。

　　醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位面試真題及答案(二)

　　1、現(xiàn)在醫(yī)院存在醫(yī)鬧現(xiàn)象，如在醫(yī)院門前燒花圈等，對這種現(xiàn)象你是怎么看的?

　　【參考答案】 對于題干中所講的現(xiàn)在醫(yī)院存存醫(yī)鬧現(xiàn)象，我是這么認為的：

　　1)現(xiàn)在某些醫(yī)院醫(yī)鬧現(xiàn)象的出現(xiàn)是有其原因的：一是我國醫(yī)療體制存在弊端;二是醫(yī)院本身存在問題，如醫(yī)院管理不到位、個別醫(yī)生缺乏職業(yè)道德等。

　　2)此外，也有患者和患者家屬主觀上的問題，不明白事實真相而采取過激行為所致，如有些病人確實已到無可挽救的地步、有些病人不配合醫(yī)院的治療等。

　　3)因而對于題干所講的醫(yī)院存在醫(yī)鬧現(xiàn)象，我們應辯證地來看待，即不能全盤否定，也不能全盤肯定，要實事求是地分析問題，妥善地解決問題。

　　總而言之，我們對待任何事物，都應該堅持一分為二的觀點，要具體問題具體分析，不能一概而論，否則于人于己都沒有好處，也不利于問題的解決。

　　2、有人說人肉搜索有利于反腐，有人說人肉搜索侵犯了個人隱私，對此你怎么看?

　　【參考答案】“人肉搜索”是互聯(lián)網(wǎng)上由人工參與解答的方式進行的一種搜索方式。我前段時間也在網(wǎng)上了解了相關(guān)的信息，并且比較關(guān)注。對此我是這么理解的：

　　1)“人肉搜索”作為一種工具，可以在最短時間內(nèi)尋找到失去聯(lián)系的親朋好友，揭露某些事件的真相，讓虛假丑惡無處遁形，讓社會正義得到弘揚。從“白宮書記”張治安陷害舉報人、黑磚窯事件負有領(lǐng)導責任的段春霞違規(guī)復出、抽“天價煙”的房產(chǎn)局長周久耕被免職，到原湖南省株洲市紀委書記楊平網(wǎng)絡反腐、株洲發(fā)布全國首個網(wǎng)絡反腐文件將網(wǎng)絡反腐推向制度化，網(wǎng)絡在推動輿論監(jiān)督和制度反腐方面成為一股不容忽視的力量。

　　2)人肉搜索也會成為一種非理性“懲惡”的網(wǎng)絡暴力。一方面是搜到的信息真假難辨，加上發(fā)言者的匿名性，很容易傳播虛假信息和滋生謠言;另一方面由于是群體行為，網(wǎng)民很容易失去理性，網(wǎng)絡暴力容易在某種道德義憤和正義幻覺中形成，從而逾越法律底線，侵犯私人權(quán)利。

　　3)人肉搜索之所以會成為公民監(jiān)督政府的一把利劍， 就是因為政府信息不夠公開、不夠透明，官員權(quán)力還沒有得到制度化的有效約束，民主監(jiān)督流于形式。強大的網(wǎng)絡監(jiān)督氛圍和無孔不入的群眾監(jiān)督讓官員意識到，“手莫伸，伸手必‘上網(wǎng)’”。網(wǎng)絡所形成的巨大的社會輿論監(jiān)督氣場也能夠為廣大官員保持勤政廉政的作風提供強大的正義氛圍。對于那些正蠢蠢欲動的官員形成威懾力而不敢冒險，對于那些處于隱蔽狀態(tài)的問題官員敲響警鐘從而收斂自己的行為，而對于那些腐敗分子，網(wǎng)絡將最大限度的整合群眾提供的信息、言論表達和反饋效應，將腐敗事件第一時間、最大范圍公布于眾，從而對當事人及所在單位乃至上級主管部門形成強大的輿論壓力，最終使當事人受到應有的懲罰。

　　4)作為法治社會的公民，我們必須意識到，任何權(quán)利都伴隨著義務，行使言論自由的前提，是不妨害其他公民的合法權(quán)利，尤其是他人的隱私權(quán)和名譽權(quán)。易言之，如果對“人肉搜索”加以有效引導和法律約束，會發(fā)展成為一種高效有益的網(wǎng)絡互助模式，同時成為一種輿論監(jiān)督武器;但如果過度放任，甚至縱容針對個體的暴力行為，必然會惡化網(wǎng)絡 環(huán)境。

　　3、有女大學生說“找得好不如嫁得好”，原因是當今就業(yè)壓力過大。面對這樣的想法，你有何看法?

　　【參考答案】這是一些女孩子的心理，也有現(xiàn)如今就業(yè)壓力大的因素，但是我們不管男孩子還是女孩子都應該有獨立性格，具備一定的生存能力，不能存在這種依賴心理。所以面對這樣的現(xiàn)象我有以下幾點看法：

　　第一，當前就業(yè)壓力大，但并不是沒有工作可做，而是內(nèi)因和外因同時制約，大學生本身就有一種高不成低不就的心態(tài)，而且總是好高騖遠，總想找和自己專業(yè)對口的工作，脫離現(xiàn)實，也有福利待遇的爭議。

　　第二，當今好多企業(yè)為了自己單位的利益，不愿意雇傭女大學生，因為她們的一些帶薪假期使一些唯利是圖的老板耿耿于懷。針對這一現(xiàn)象，××人才市場做得相當好，專門為女大學生開設(shè)了六場招聘會，體現(xiàn)出政府對女大學生群體的關(guān)愛。

　　第三，我們大學生自己也要樹立一種潔身自好，勇于拼搏的精神，從而體現(xiàn)自己的價值。

　　總而言之，正如俗話所說的“靠山山倒，靠人人跑，只有靠自己最好。”所以無論是男孩子還是女孩子都應該樹立一種正確的就業(yè)觀，要有獨立的人格和生存能力，而不是一心只想尋找某種依賴。

　　4、你的同事能力平平，卻通過老爸的關(guān)系，找到了很好的工作。而你能力優(yōu)秀卻找不到適合自己的工作，你怎么想?

　　【參考答案】 社會上確實存在部分人，可以依賴家庭的優(yōu)勢，在競爭中獲得一定的“優(yōu)先權(quán)”，而能力優(yōu)秀者因無家庭的優(yōu)勢卻找不到適合自己的工作。其實對于這種現(xiàn)象，我是這么認為的：

　　1)是先做好自己的工作，不需要理會別人是否搶在“起跑線”之前，而且埋怨、憤怒甚至是妒忌別人的“關(guān)系”，其實都不能解決自己的就業(yè)問題。

　　2)對于題干所講的這種現(xiàn)象，我會多思索，自己在競爭過程中，哪些領(lǐng)域存在短板和劣勢。另外，我“能力優(yōu)秀”卻找不到工作，我想也可能是我就業(yè)方向選錯了，沒有選到適合我優(yōu)勢的崗位去應聘。對此，需要針對自己的特點，針對性地調(diào)整應聘的崗位。

　　3)對于社會中的個別“不公平現(xiàn)象”，我們還是需要辯證地思考。其實國家應該也已經(jīng)意識到了求職過程中“社會公平”問題，在大學生的就業(yè)保障上，應該會不斷推出一些保障公平的措施。對此，我還是要擺正心態(tài)。不公平在世界的任何一個角落都是局部的存在，“埋怨”是沒有用的。

　　總而言之，我們的黨和政府已關(guān)注到這一現(xiàn)象，并已采取了一系列相應的行之有效的措施，來制止和消除這種現(xiàn)象，已取得很好的效果。我堅信，在科學發(fā)展觀的指導下，我們定會制止和消除題干所講的這種現(xiàn)象，以促進整個社會的就業(yè)公平。

　　醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位面試真題及答案(三)

　　1、派你去一個地方單位進行工作，你到了之后，發(fā)現(xiàn)聯(lián)系不上對方，但第二天必須回單位，你怎么辦?

　　【參考答案】 如果遇到題目中的情況，我會這樣處理：

　　1)保持冷靜，不能自亂手腳，積極快速地思考解決問題的方法。(冷靜)

　　2)由于第二天必須回單位，所以我要繼續(xù)想辦法聯(lián)系地方單位的相關(guān)負責人。我可以通過主動向地方單位附近的居民進行打聽，了解工作人員的去向。爭取聯(lián)系到相關(guān)負責人，開展工作。

　　3)如果最終還是無法聯(lián)系到對方，那我會請示領(lǐng)導，將實際情況上報領(lǐng)導，聽候領(lǐng)導的指示。(溝通)

　　總之，事后，我會反思此次工作中的失誤，是不是自己在去地方單位工作之前，沒有提前與當?shù)氐墓ぷ魅藛T溝通好，才導致我與地方單位失去聯(lián)系。在以后的工作中我一定要以此為戒，無論做什么工作，都一定要與他人保持良好的溝通，保持信息的對稱性，提前做好各種準備工作，以有利于工作的順利開展。

　　2、在一個旅游景點，纜車出現(xiàn)事故，卡在途中，學生和家長比較慌亂，并且家長情緒激動，不斷責問工作人員，作為工作人員你怎樣處理?

　　【參考答案】如果遇到題目中所假設(shè)的這種情況，作為工作人員的我會這樣處理：

　　1)鎮(zhèn)靜，安撫情緒，讓大家不要慌張，避免因此造成更大的危險，并采取積極穩(wěn)妥的解救方式。

　　2)迅速將情況向上級領(lǐng)導匯報，并及時聯(lián)系纜車技術(shù)部門對于纜車迅速進行搶修，如果仍不能迅速解決的話要聯(lián)系相關(guān)專家和專業(yè)救援隊進行現(xiàn)場救援，并將受傷的人員迅速送往醫(yī)院救治。

　　3)搶修完畢之后要組織家長和學生有序下車，并代表景點道歉，做好相關(guān)的安撫工作。

　　總之，事后要向領(lǐng)導匯報，積極承擔相應的責任，完善設(shè)備維修、維護的方案，避免類似事件的再次發(fā)生。

　　3、領(lǐng)導留了文件并交給你任務然后就出差了，一周后才回來，你不了解領(lǐng)導交給你的任務具體是什么，你怎么辦?

　　【參考答案】 如果遇到題目中所假設(shè)的這種情況，我會這樣處理：

　　第一，認真閱讀理解文件的內(nèi)容，以便按文件的規(guī) 定正常開展工作。

　　第二，如果仍不了解具體任務是什么，在不涉及保密的情況下，可以虛心請其他同事指點一下。

　　第三，如果涉及到保密情況，則找合適的時間打電話向領(lǐng)導咨詢，并認真領(lǐng)會領(lǐng)導布置這個任務的意圖是什么，應該怎樣完成。

　　總之，在以后的工作中應該加強自身的業(yè)務學習和道德修養(yǎng)，思想上能夠與領(lǐng)導保持一致，及時完成領(lǐng)導交代的各項任務。

　　4、如果你的工作出現(xiàn)失誤，給單位造成經(jīng)濟損失，你認為該怎么辦?

　　【參考答案】 我相信自己在工作中是不會出現(xiàn)題干所假設(shè)的這種情總，若要我按題干的假設(shè)來回答問題，我將這樣處理：

　　(1)我的動機和出發(fā)點是為單位努力工作，如果給單位造成經(jīng)濟損失，我認為，首要問題是想方設(shè)法去彌補或者挽回經(jīng)濟損失。如果我無能力負責，希望單位幫助解決。

　　(2)要分清責任，各負其責。如果是我的責任，我甘愿受罰;如果是一個我負責的團隊中別人的失誤，也不能幸災樂禍，作為一個團隊，需要互相提攜，共同完成工作，安慰同事并且?guī)椭虏檎以颉浹a損失。

　　(3)要總結(jié)經(jīng)驗教訓。一個人的一生不可能不犯錯誤，重要的是能從自己的或別人的錯誤中吸取經(jīng)驗教訓，并在今后的工作中避免發(fā)生同類的錯誤。檢討自己的工作方法，分析問題的深度和力度是否不夠，以致出現(xiàn)了本可以避免的錯誤。

　　5、電視臺來你單位報道一些負面情況，你如何接待?

　　【參考答案】我相信自己所在的單位，在上級領(lǐng)導的英明領(lǐng)導下，是不會出現(xiàn)題干所假設(shè)的這種情總，若硬要我按題干的假設(shè)來回答問題，我將這樣處理：

　　1)我會熱情接待電視臺的來訪者，向他們簡單介紹我單位的情況及所取得的成就，并了解他們此次來的目的和真實意圖。

　　2)待他們說明來意以后，我會保持冷靜，會向他們講解事情的真實情況，以消除他們對我單位的誤解，并將此事向領(lǐng)導匯報。

　　3)若此事在我能力范圍之外的，是我能力范圍內(nèi)無法解決的，我會立即請示領(lǐng)導，以使事件得到妥善的解決。我相信領(lǐng)導定會解決好這件事情的。

　　總而言之，對于突然事件，我要保持冷靜，不要急于求成，通過協(xié)商妥善解決好各種事情。