公務(wù)員每月收入多少？公務(wù)員一個(gè)月到手工資三四千，但大家別忘了，他們其實(shí)還享有穩(wěn)定的五險(xiǎn)一金待遇，特別是住房公積金待遇，是很多普通工作求之不得的。下面小編給大家?guī)?lái)公務(wù)員每月收入多少，供大家參考！

公務(wù)員每月收入多少

按地區(qū)來(lái)分，以普通黨政機(jī)關(guān)，本科學(xué)歷，公務(wù)員科員，工齡3年以內(nèi)為標(biāo)準(zhǔn)，全國(guó)可以分以下三等：

一、公務(wù)員平均月工資在7000元以上

代表地區(qū)：北京、上海、深圳、廣東、江蘇、浙江。

二、公務(wù)員平均月工資5000元左右

代表地區(qū)：遼寧、海南、吉林、黑龍江、甘肅、新疆、青海、陜西、湖北等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)省份或者國(guó)家給予邊疆補(bǔ)貼的省份。

三、公務(wù)員平均月工資4000元左右

代表地區(qū)：河北、湖南、云南、山西、福建、河南等省份，這些地區(qū)的公務(wù)員每次漲工資，國(guó)家都會(huì)記憶撥款補(bǔ)助。

公務(wù)員的發(fā)展前景好嗎

1.薪資收入。雖然公務(wù)員的工資比不上經(jīng)商的工資，而且為了錢(qián)考取公務(wù)員是顯然是不合適的，公務(wù)員的薪資收入是穩(wěn)定的，雖然比不上經(jīng)商的收入，但是不用擔(dān)心薪資的不確定，而且公務(wù)員的工資是小幅上漲的，工作也比較穩(wěn)定，只要不犯什么大事一般都不會(huì)被開(kāi)除。

2.福利保障。很多企業(yè)對(duì)于勞動(dòng)者的五險(xiǎn)一金都沒(méi)有保障，但是公務(wù)員有最基本的保險(xiǎn)、公積金都有，交的額度也非常多;很多單位在年底的時(shí)候還有很多的年終獎(jiǎng)。

3.社會(huì)地位。國(guó)情使然，公務(wù)員不論是在地方還是哪里，社會(huì)地方都非常高，是一份體面的工作。

4.晉升渠道。內(nèi)部有金蛇提拔，當(dāng)然也可以通過(guò)遴選的方式來(lái)晉升，在基層單位服務(wù)的公務(wù)員晉升的空間也是非常大的。

5.社會(huì)價(jià)值。公務(wù)員承載了各位年輕人的抱負(fù)，各位年輕人從政也可以實(shí)現(xiàn)自己的遠(yuǎn)大政治抱負(fù)，實(shí)現(xiàn)社會(huì)價(jià)值通過(guò)公務(wù)員的路徑是非常明智的。

6.社會(huì)地位比較高。公務(wù)員的社會(huì)地位從古至今都比較高，如果考取了公務(wù)員，很多人都會(huì)覺(jué)得這是一個(gè)非常體面的工作。

7.競(jìng)升的空間十分地廣闊。很多高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都是從基層做起的，考生只要有能力，通過(guò)晉升渠道一定能夠?qū)崿F(xiàn)自己的理想抱負(fù)。。不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵，只要你能力足夠，勤政為民，干出實(shí)績(jī)，人民大會(huì)堂離你的距離也不是那么遙遠(yuǎn)。

8.工作超級(jí)穩(wěn)定，壓力相對(duì)較小，生活較有規(guī)律，工作家庭好兼顧，各項(xiàng)工資待遇都有保障。

公務(wù)員的工資福利待遇

1、基本工資：基本工資部分是公務(wù)員的工資組成的主要部分，這一部分每一個(gè)級(jí)別人員的的數(shù)額高低不同的，如：辦事員、科員以及副科級(jí)還有正科級(jí)以及副處級(jí)的基本工資都會(huì)不同，級(jí)別越高基本工資越高。

2、工齡工資：這一部分工資的多少主要是按照公務(wù)員的工作年齡長(zhǎng)短來(lái)確定的，一般是按虛年計(jì)算的，并且每三年會(huì)一調(diào)動(dòng)。

3、獎(jiǎng)勵(lì)工資：這一部分的工資是只有考核合格者才可以獲得的，如果年度考核不合格，那么次年一月份會(huì)停止發(fā)放，這部分的工資也是三年一調(diào)的。

4、補(bǔ)助工資：這一部分的工資主要有車補(bǔ)，取暖補(bǔ)助以及出勤補(bǔ)助等多種類型，在山區(qū)的還會(huì)有山區(qū)補(bǔ)助。

部分省考公務(wù)員招聘放寬至40周歲什么情況

在2023年河南公務(wù)員省考公告中發(fā)現(xiàn)，除對(duì)年齡有特殊要求的職位外，2023年應(yīng)屆碩士、博士研究生(非在職人員)的招錄年齡要求放寬至40周歲以下(1982年1月以后出生)，而過(guò)去年齡限制通常為35周歲以下。

貴州、天津、湖北、江西、廣西、四川、云南、重慶、內(nèi)蒙古等地在個(gè)別基層崗位或?qū)I(yè)技術(shù)崗位條件上也放寬了年齡限制?！耙恍┑貐^(qū)把年齡限制放寬到40歲，實(shí)際上這對(duì)各行業(yè)的招聘起到風(fēng)向標(biāo)作用和方向性指引，為更多年輕人就業(yè)從年齡上提供機(jī)會(huì)和可能?！敝泄逃兾餮芯吭涸洪L(zhǎng)王健說(shuō)。