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北京平均月薪18976元全國(guó)最高

時(shí)間: 丹梅 職場(chǎng)聚焦

北京平均月薪18976元全國(guó)最高!同道獵聘旗下獵聘發(fā)布《2023上半年人才流動(dòng)與薪酬趨勢(shì)報(bào)告》,報(bào)告顯示,2023年人才投遞熱門(mén)城市前三分別為上海、北京和深圳。下面小編給大家?guī)?lái)北京平均月薪18976元全國(guó)最高,希望大家能夠喜歡。

北京平均月薪18976元全國(guó)最高

北京平均月薪18976元全國(guó)最高

某平臺(tái)發(fā)布《2023上半年人才流動(dòng)與薪酬趨勢(shì)報(bào)告》顯示,從2023年上半年趨勢(shì)來(lái)看,越來(lái)越多的年輕人正涌向新一線城市。2023年人才投遞熱門(mén)城市前三分別為上海、北京和深圳。薪資方面,北京平均月薪18976元全國(guó)最高,而上海近六年來(lái)薪資漲幅最高,達(dá)29.6%。被調(diào)研職場(chǎng)人中,月薪在1-2萬(wàn)的人最經(jīng)常加班,占比60.5%;其次是月薪8千-1萬(wàn)的,經(jīng)常加班的占比為40.2%。月薪5千-8千與月薪5千以下的職場(chǎng)人經(jīng)常加班的比例趨同,均在40%左右。月薪2W以上的人經(jīng)常加班的比例最少,僅占19.0%。

北京平均月薪為什么那么高

1、北京市社會(huì)平均工資演變歷史:

隨著北京市經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,北京市社會(huì)平均工資也在不斷攀升。根據(jù)中國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部的數(shù)據(jù),截2016年,北京市社會(huì)平均工資已經(jīng)達(dá)到1.1萬(wàn)元,這是全國(guó)的社會(huì)平均工資水平。

2、影響北京市社會(huì)平均工資的因素:

北京市社會(huì)平均工資的高低受到多種因素的影響。首先,北京市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平是影響社會(huì)平均工資的重要因素。社會(huì)平均工資也會(huì)提高。另外,北京市政府的稅收政策也會(huì)影響社會(huì)平均工資的水平;此外,北京市的人口數(shù)量和結(jié)構(gòu)也會(huì)影響社會(huì)平均工資的水平。

3、未來(lái)北京市社會(huì)平均工資水平的發(fā)展趨勢(shì):

預(yù)計(jì)未來(lái)幾年,北京市社會(huì)平均工資水平將保持穩(wěn)定增長(zhǎng)。社會(huì)平均工資也會(huì)提高,而稅收政策的改革也將有助于社會(huì)平均工資的提高。此外,北京市的人口數(shù)量和結(jié)構(gòu)也會(huì)影響社會(huì)平均工資的水平,預(yù)計(jì)未來(lái)北京市社會(huì)平均工資水平將繼續(xù)提高。

北京市社會(huì)平均工資水平已經(jīng)超過(guò)了1萬(wàn)元,是全國(guó)的社會(huì)平均工資水平。社會(huì)平均工資也會(huì)提高,而稅收政策的改革也將有助于社會(huì)平均工資的提高。此外,北京市的人口數(shù)量和結(jié)構(gòu)也會(huì)影響社會(huì)平均工資的水平,預(yù)計(jì)未來(lái)北京市社會(huì)平均工資水平將繼續(xù)提高。

平均月薪怎么算的

平均工資等于(前12個(gè)月工資+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+津貼+加班加點(diǎn)工資)除12。本條例所稱(chēng)本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。

法律依據(jù):企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法 第十一條

計(jì)算未休年休假工資報(bào)酬的日工資收入按照職工本人的月工資除以月計(jì)薪天數(shù) (21.75天)進(jìn)行折算。

前款所稱(chēng)月工資是指職工在用人單位支付其未休年休假工資報(bào)酬前12個(gè)月剔除加班工資后的月平均工資。在本用人單位工作時(shí)間不滿12個(gè)月的,按實(shí)際月份計(jì)算月平均工資。

職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。實(shí)行計(jì)件工資、提成工資或者其他績(jī)效工資制的職工,日工資收入的計(jì)發(fā)辦法按照本條第一款、第二款的規(guī)定執(zhí)行。

北京平均月薪是稅前還是稅后

北京人均收入是稅前還是稅后需要考慮具體情況。

稅前工資,就是未扣除個(gè)人所得稅、社保、公積金等之前的原始工資,一般是指扣除五險(xiǎn)一金之前的工資。

稅后工資,指的是稅前工資扣除個(gè)人所得稅、社保和公積金中的個(gè)人交納部分后,實(shí)際到手的工資收入。

因此,如果涉及到北京人均收入是稅前還是稅后的問(wèn)題,需要根據(jù)具體的數(shù)據(jù)報(bào)告或調(diào)查報(bào)告來(lái)進(jìn)行判斷。一般來(lái)說(shuō),如果數(shù)據(jù)或報(bào)告中提到的收入并未說(shuō)明是稅前還是稅后的,那么可以默認(rèn)是稅前的。

中國(guó)人的月收入分為了以下11個(gè)等級(jí)

第一級(jí):月收入0元的有546萬(wàn)

第二級(jí):月收入0-500的有2.15億人

第三級(jí):月收入500-800的有2.02億人

第四級(jí):月收入800-1000的有1.24億人

上面幾級(jí)的總數(shù)加起來(lái)5.46億人,這也印證了我國(guó)有6億人月平均收入僅有1000元。

第五級(jí):月收入1000到1500的有2.43億人

第六級(jí):月收入1500到2000的有1.72億人

第七級(jí):月收入2000到3000的有2.03億人

第八級(jí):月收入3000到5000的有1.56億人

將以上所有人數(shù)加起來(lái),月收入5000元以下的人有13.28億占總?cè)丝诘?4.87%。

第九級(jí):月收入5000-10000元的有6328萬(wàn)人

第十級(jí):月收入10000-20000元的有784萬(wàn)人

第十一級(jí):月收入大于20000元的有700萬(wàn)

以上數(shù)據(jù)顯示,月收入5000以上的人口占5%。

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