基層黨組織換屆工作是改革和完善黨內選舉制度、強化基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、推動基層黨的建設科學化水平的基礎性工作,小編為大家整理了一些黨組織換屆工作報告，希望對你有用!

黨組織換屆工作報告篇1

本屆機關黨委在委黨組的正確領導下，認真學習貫徹黨的和十八屆三中、四中全會精神及系列重要講話精神，以建設學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織和“創(chuàng)先爭優(yōu)”、群眾路線教育實踐活動為載體，以百姓辦事“零障礙”工程為抓手，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉等各項工作取得了新的成績，黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力進一步增強，廣大黨員干部的整體素質進一步提升，為圓滿完成各項工作任務提供了強有力的思想、政治和組織保證。主要體現在以下五個方面：

一、建設學習型黨組織，提升黨員干部素質

一是注重政治理論學習。機關黨委每年均制定下發(fā)《創(chuàng)建學習型黨組織計劃》，形成了以黨組學習為龍頭、支部學習為基礎、黨員自學為主體的格局。群眾路線教育實踐活動中，機關黨員平均撰寫了近萬字的讀書筆記。通過上黨課、聽講座、看錄像、辦培訓班、參觀學習等多種形式，探索創(chuàng)新學習載體，深刻領會和準確把握以來黨中央的新思想、新觀點、新部署。

二是注重學習形式創(chuàng)新。在開展創(chuàng)先爭優(yōu)和群眾路線教育實踐等活動中，我們嚴格按照“五個結合”的要求，確保做到“四個落實”，即：政治學習與業(yè)務學習相結合、書本學習與實踐調研相結合、領導授課與學習交流相結合、課堂教育與走出去請進來相結合、專題教育與專家輔導相結合，確保了政治教育在人員、時間、內容、效果上的“四落實”。同時注重創(chuàng)新學習形式，先后組織黨員干部赴淮塔、好人園等紅色教育基地進行革命傳統(tǒng)教育，充實了教育的內涵，使教育活動有聲有色。

三是注重理論聯(lián)系實際。將學習納入目標管理、作為考核的重要內容。為檢驗學習效果，我們還專門組織了科學發(fā)展觀、黨史知識、反腐倡廉和法律等方面的知識測驗，有力地促進了學習活動向縱深推進。同時，堅持理論聯(lián)系實際的學風，結合經信工作實際，加強調研，學以致用，切實做到真學、真懂、真信、真用。

二、認真貫徹落實《基層組織工作條例》，加強基層組織建設

一是打牢組織基礎。目前，市經信委系統(tǒng)共有基層黨支部(總支)8個，黨員181名。幾年來，鑒于人事變動，機關黨委及時對各支部進行了調整補充，配齊班子，健全組織。在支部班子配備上，我們注重把政治素質好、組織能力強、群眾威信高，具有敬業(yè)、奉獻和創(chuàng)新精神的黨員干部，選進支部領導班子。認真做好入黨積極分子培養(yǎng)考察工作，幾年來，機關黨委先后選送4名同志參加市級機關工委組織的入黨積極分子培訓， 1名預備黨員按期轉正。嚴格執(zhí)行黨費收繳比例，黨小組長按時收取、黨員同志足額交納黨費已成自覺行為。20xx年-20xx年，共收黨費170887.5元，利息902.28元，支出37882.12元，上繳黨費129050.0元，20xx年前結余黨費53695.47元，截止20xx年底結余黨費58553.13元。

二是推進目標管理。在工作部署上，每年年初均印發(fā)《機關黨建工作計劃》，分解落實機關黨建工作任務。堅持把黨建工作與業(yè)務工作一同布置、一同督促、一同檢查，將黨務活動與業(yè)務活動一并安排，確保黨建工作與業(yè)務工作的高度統(tǒng)一。在工作推進上，每次主任辦公會或黨組擴大會，在討論業(yè)務工作的同時，必研究機關黨建工作，以抓隊伍建設來服務中心工作。在工作考核上，黨組均安排機關黨委作為年度綜合考核工作的主要部門之一。

三是實行黨務公開。通過建立健全領導機制、修訂完善公開目錄、建立相關配套制度、設置黨務公開欄等多種手段，全面推行黨務公開工作。

四是深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。首先是公開承諾。機關黨委、各支部及每個黨員均撰寫了公開承諾書，讓承諾事項接受全體人員的監(jiān)督。其次是點評工作。委領導每半年對各支部及支部書記進行點評，黨員之間開展互評互助活動，做到創(chuàng)先爭優(yōu)和業(yè)務工作兩手抓兩促進。第三是開展活動。先后開展了“創(chuàng)建群眾滿意窗口”、“五比五看一爭當”、 “黨員箴言征集”和“三聯(lián)四促”等主題實踐活動，使創(chuàng)先爭優(yōu)豐富多彩。第四是學習先進。在開展向沈浩、羅陽、蘭輝等先進典型學習的同時，機關黨委號召向身邊的優(yōu)秀典型學習。近幾年，我委陸續(xù)涌現出市級勞模2人，市級表彰的優(yōu)秀黨員8人，機關黨委表彰的優(yōu)秀黨員18人，使大家感到典型就在身邊，學有榜樣，趕有目標。

三、加強機關作風建設，強力推動作風轉變

一是開展百姓辦事“零障礙”工程。年以來，我們在全委積極開展了百姓辦事“零障礙”工程活動，成立了領導小組，及時貫徹落實市委市政府工作部署，開展了以“我是誰、依靠誰、為了誰”為主題的作風建設大討論活動，認真查找作風建設存在的問題，制定整改措施。積極貫徹落實 “零障礙”推進會、作風建設警示會等會議精神，先后開展了起立迎送、四亮四評、換位體驗、金牌服務崗等活動，每年均出臺《百姓辦事“零障礙”工程工作計劃》，大力倡導開拓創(chuàng)新、優(yōu)質服務、求真務實、團結和諧等優(yōu)良風氣。我們以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為主線，強化為企業(yè)服務的理念，著力打造全天候經信特色服務品牌。先后將化工、造紙、印染、釀造、金屬冶煉等項目的備案權限下放各縣區(qū)，將工業(yè)投資項目備案等事項集中進入行政服務中心窗口，窗口按時辦結率為100%，提前辦結率達80%以上，做到了無差錯，零投訴。我委窗口每年均被評為“優(yōu)質服務窗口”，墻改辦窗口被市作風建設領導小組授予“金牌服務崗”稱號，工作人員年年被中心評為先進個人。

二是狠抓作風養(yǎng)成。我委認真貫徹落實中央《八項規(guī)定》和省市委《十項規(guī)定》及市作風辦《十條禁令》，并結合工作實際，出臺了《市經信委關于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的規(guī)定》、《機關工作人員考勤和請假規(guī)定》等文件，定期開展作風建設巡查，發(fā)現問題及時處理。每年根據人員變化，及時調整作風建設領導小組成員，層層簽訂《作風建設責任狀》，全面推行標準化服務體系。每年召開“兩參一改”評議會，邀請兩參人員和服務對象參加會議，對我委工作提出意見建議，答疑解惑，虛心接受評議和監(jiān)督。我委連續(xù)多年在機關作風評議中位居前列。

三是注重制度建設。出臺了《落實百姓辦事“零障礙”全程協(xié)辦崗工作的通知》、《市經信委百姓辦事“零障礙”工程考核辦法(試行)》等一系列文件和制度，建立了全程協(xié)辦崗，每周按時交接班，建立了“三點一線”作風效能短信平臺，制定了平臺管理規(guī)定，在市主要媒體公布平臺號碼，隨時接受群眾的監(jiān)督。在窗口單位印制了《服務指南》，方便群眾辦事。

四、加強黨風廉政建設，強化權力節(jié)點監(jiān)控

一是落實黨風廉政責任。堅持做到“一崗雙責”，每年均逐級簽訂黨風廉政建設責任書，構建領導有力、職責明確、分工清晰、全員參與的目標責任體系，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作格局。同時，建立健全黨風廉政建設各項制度。目前，我委已先后出臺了《勤廉雙考評雙公開制度》、《黨風廉政和行政效能建設巡查制度》等制度，機關處室和事業(yè)單位主要負責人每年公開述職述廉，接受群眾評議。先后開展了職業(yè)道德主體教育實踐活動、“四位一體”評議政風行風等活動，每逢重大節(jié)日均開展專項整治活動，下發(fā)相關文件，初步形成了我委黨風廉政建設基本責任體系。

二是注重教育引導。以學習貫徹《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》為重點，深入開展黨風廉政教育活動，開展主題教育活動、觀看反腐倡廉錄像、開展廉政征文以案說法警示教育等，近年來，我委采取走出去、請進來的方式，組織黨員干部觀看廉政教育展覽、上廉政教育課等近10余次，不斷強化黨員干部的廉潔自律意識，積極營造勤政廉政、風清氣正的良好氛圍。

三是強化權力監(jiān)控。我委在全市市級機關和全省經信系統(tǒng)率先實施“重大權力事項合法性和廉潔性審查”制度以及《科級干部競爭上崗工作方案》等制度，對項目審批、專項資金、干部選拔任用等容易出現問題的關鍵節(jié)點實施重點監(jiān)控，采取黨組集體討論研究、紀檢監(jiān)察室工作人員全程參與審查等方式，確保各項行政權力陽光操作、規(guī)范高效運行。其中“雙審查”制度分別引起省、市紀檢和法制部門的高度關注，先后被《宏觀經濟觀察》、《徐州調研》、《徐州紀檢監(jiān)察信息專刊》等9家媒體報道。

五、開展黨群共建活動，凝心聚力共促和諧

一是豐富活動內容。幾年來，陸續(xù)開展了革命傳統(tǒng)教育、我們的節(jié)日、支部聯(lián)動黨群連心、讀書月、學雷鋒志愿服務和書香機關建設等活動，通過活動，提高了黨員干部職工對黨和國家方針政策的理解和認識，做到教育與管理相結合、解決思想問題與解決實際問題相結合，增強思想政治工作的針對性和實效性。職工生日前，機關黨委給每位職工送上生日蛋糕卡，調動了職工的積極性。每年組織職工春游或秋游，“三八”前夕，組織女職工開展聯(lián)誼活動，活躍了機關的工作氣氛。

二是弘揚大愛精神。真心幫助弱勢群體，努力促進社會和諧。每年組織干部職工開展 “一日捐”活動，幾年來，我委共組織各類捐款近5萬元。積極組織干部職工參加各種社會公益性活動，如參加環(huán)保模范城市、園林城市、衛(wèi)生城市、文明城市、法制城市創(chuàng)建等活動，積極參加社區(qū)義務勞動、植樹造林等活動。我委年被市委市政府評為環(huán)保模范城市創(chuàng)建工作先進單位，連續(xù)3年被市委市政府評為法制城市創(chuàng)建工作先進單位。

三是開展結對幫扶。幾年來，我委先后結對幫扶新沂市棋盤鎮(zhèn)雙星村和賈汪區(qū)江莊鎮(zhèn)南莊村，給予扶貧村政策指導和資金支持，幾年來共投入省市兩級扶貧資金100多萬元，每年春節(jié)前委領導專程前往看望慰問困難群眾，送上生活必需品，另外，我們還結對幫扶一名孤兒，每年在生活、學習上給予資助。20xx年我委被市委市政府評為扶貧開發(fā)工作先進單位。

幾年來，特別是黨組主要領導調整以后，我委全面加強機關制度建設、作風建設和機關黨建，充分發(fā)揮經信職能，簡政放權，服務全市經濟發(fā)展，機關正能量和凝聚力逐步增強。經信系統(tǒng)全體黨員始終牢記“圍繞業(yè)務抓黨建、抓好黨建促業(yè)務”的理念，緊緊圍繞全市經濟發(fā)展大局，堅持科學發(fā)展主題，突出轉型升級主線，致力強市富民任務，團結拼搏，取得了可喜的成績：我們組織申報國家信息消費試點和智慧城市試點，在全省均排名第一，目前均獲國家批準;智慧徐州項目被評為市重大行政決策優(yōu)秀案例;組織申報國家節(jié)能減排財政政策綜合示范城市，我市在全國16個城市中排名第一;企業(yè)上市工作取得突破，受到市委市政府主要領導的充分肯定;關閉非法小鋼鐵工作申報振興徐州老工業(yè)基地創(chuàng)新實踐獎;擬定了《徐州市城市集中供熱管理條例》，已列入20xx年市人大正式立法項目。我委連續(xù)5年被市委市政府評為全市政務信息先進單位，20xx年被市政府評為市級依法行政示范點，連續(xù)5年獲得全省監(jiān)護道口安全工作先進集體、南京軟博會優(yōu)秀組織獎等獎勵。在完成上述工作中，各支部充分發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，涌現出先進基層黨組織和一批優(yōu)秀共產黨員、優(yōu)秀公務員，有力地促進了我市經濟和信息化事業(yè)的跨越發(fā)展，市經信委的整體形象明顯提升。

在總結經驗的同時，我們也清醒地認識到工作的不足。如理論學習還需要進一步增強系統(tǒng)性;黨員意識和思想作風建設還需要進一步增強針對性;黨組織活動還需要進一步增強多樣性，等等。這些都需要在今后工作中認真加以改進和完善。

幾年來，機關黨委工作得到了各處室、各事業(yè)單位的大力支持和配合;各位支部書記、黨支部各位委員和黨小組長都是兼職的，在業(yè)務工作非常繁重的情況下仍然盡心盡力、盡職盡責堅持做好黨務工作;魏晶同志兼顧黨費賬戶管理，認真負責，及時記賬等等，在此我代表機關黨委一并表示感謝!

各位領導、各位黨員同志們，我們有理由相信，在委黨組的正確領導下，在新的一屆機關黨委委員和全體黨員的共同努力下，經信委機關黨的建設工作一定會邁上一個新臺階。

黨組織換屆工作報告篇2

今天，我們在這里召開全體黨員大會，總結四年來的各項工作，選舉產生新一屆中共xx區(qū)xx局支部委員會?，F在，我代表黨支部向大會作工作報告，請予審議。

四年來，在區(qū)委區(qū)政府的正確領導和區(qū)直機關工委的具體指導下，我支部始終堅持圍繞中心，服務大局，團結帶領廣大黨員干部職工為xxxx 科學發(fā)展，發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用，廣大黨員在完成黨支部提出各項工作任務中發(fā)揮了模范作用，黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設進一步加強，四年來，單位共獲得國家級獎項1個，省級獎項4個，市級獎項12個，區(qū)級獎項15個，各項工作成績突出：連續(xù)四年榮獲“區(qū)直機關先進黨組織”稱號，連續(xù)四年獲得“深圳市住戶調查工作業(yè)務考核一等獎”，被評為全省 “20xx—20xx年xx法制宣傳教育先進單位”、全省“第六次全國人口普查先進集體”、全省第二次全國R&D資源清查先進單位、全省企業(yè)“一套表”聯(lián)網直報先進集體，被國家xx局評為“20xx—20xx年全國xx法制宣傳教育先進單位”。此外，在扶貧、計生、群團、黨風廉政教育工作可圈可點：20xx年被市委市政府評為扶貧開發(fā)“規(guī)劃到戶、責任到人”工作優(yōu)秀幫扶集體、連續(xù)兩年被區(qū)委區(qū)政府評為“xx區(qū)人口與計劃生育先進單位”、先后獲得“xx區(qū)先進婦女組織”、“ ‘三八’紅旗集體”、“xx區(qū)“五四”紅旗團支部”等榮譽稱號、20xx年、20xx年黨風廉潔從政和廉潔從政考核情況優(yōu)秀。現將四年來的支部工作總結如下：

一、加強隊伍建設，夯實xx工作基礎

(一)抓組織建設，黨支部黨員年輕有活力。目前我局黨支部共有黨員28名，其中在職黨員26名，退休黨員1名，調離黨員1名，黨員占在職人員總數的42%。從年齡看，25—40歲的有16人，占57%，40—50歲的有4人，占14%;從文化程度看，大專以上文化的有26人，占93%?，F有2名入黨積極分子正在考察期。數據顯示，我支部是一支年輕充滿活力、有知識、有文化的隊伍，它是推動我區(qū)xx工作發(fā)展的主力軍。

(二)抓干部隊伍建設，調動黨員干部工作積極性。四年來，我局領導班子高度重視干部隊伍建設情況，多措并舉加大xx隊伍建設工作，一是大力爭取區(qū)領導及編制部門支持，共增加20個編制(10個職員編制，10個編制雇員)，去年已完成了全部人員的招聘工作，切實增強了xx工作力量;二是關心干部隊伍的成長發(fā)展，積極爭取編制部門支持，增加下屬事業(yè)單位領導職數2個，先后通過競爭上崗、不提名民主推薦等方式先后提拔科級干部6人。今年5月份，我局積極爭取區(qū)領導支持，從內部提拔一名政治素質業(yè)務素質過硬的科級干部為副處級領導干部，切實提高了xx干部工作積極性;三是鍛煉培養(yǎng)干部，近幾年，我局干部人事變動較大，我局根據實際工作，在征求干部職工意見的基礎上，派出兩名綜合素質過硬的同志到坪東社區(qū)開展結對幫扶工作、到紫金開展“雙到扶貧”工作，同時對相關科室負責人進行輪崗鍛煉，對個別干部職工進行崗位調整，重新激發(fā)其工作活力、工作動力和工作積極性。

二、加強組織建設，提高黨員思想政治素質

一直以來，我支部從加強組織建設和職工思想建設入手，緊緊圍繞xx中心工作，提高xx服務水平，擴大黨的工作覆蓋面，不斷提高黨的基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(一)抓好理論學習制度的落實。一是抓好“三會一課”制度的落實。定期組織黨員觀看電影、召開座談會、寫心得體會、傳閱文件、“領導帶學”等活動，及時組織黨員認真學習馬克思、列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、精神和重要講話精神，學習黨的路線、方針、政策和決議，學習黨的基本知識，學習科學文化和業(yè)務知識。通過學習，進一步提高黨員干部的思想覺悟，進一步提高黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。二是抓好民主生活會、組織生活會制度的落實。在召開生活會之前，廣泛開展征求意見活動、談話談心活動，領導干部親自動筆撰寫個人對照檢查材料，在會上積極開展批評與自我批評，制定整改措施，建立健全工作制定，確保黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的充分發(fā)揮。

(二)開展“立黨為公，執(zhí)政為民”的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。一是組織全體黨員學習黨章，遵守黨章，號召黨員干部走在一般職工的前面，樹立起模范帶頭作用，做到了“領導班子好，隊伍素質好，制度建設好，工作業(yè)績好，群眾反映好”;二是組織黨員參加“話改革、強作風、謀發(fā)展”征文活動，有兩名黨員獲獎;三是推薦社會經濟科作為“百優(yōu)示范科室”參與全區(qū)競賽活動;四是開展黨員星級示范崗創(chuàng)建活動。推薦一名愛崗敬業(yè)，服務態(tài)度好、服務效率高的黨員參加“黨員星級示范崗”創(chuàng)建活動，有效引領和激勵支部黨員發(fā)揮先鋒模范作用;五是開展“我身邊的共產黨員”活動，挖掘、宣傳我局基層一線黨員先進事跡材料。通過學習、實踐、培養(yǎng)，使我支部成為了一個學習型組織，實干型集體，服務型隊伍，黨員干部成為了顧大局，愛 崗敬業(yè)，開拓創(chuàng)新，服務群眾，公道正派的先鋒模范，全局上下形成了一股黨員帶頭走，群眾比奉獻的清新風氣。

(三)開展黨的群眾路線教育實踐活動。20xx年以來，集中開展以“為民務實清廉”為主要內容，以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求，集中解決“四風”問題的黨的群眾路線教育實踐活動。通過開展學習教育、廣泛聽取意見，查擺問題、開展批評與自我批評，聚焦作風建設，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題，促使黨員領導干部進一步自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，有效地強化了xx局支部黨員的黨性意識，切實增強了黨員政治敏銳性和政治鑒別力，密切了黨和人民群眾的血肉聯(lián)系。

(四)做好發(fā)展黨員的工作。四年來，積極做好入黨積極分子的教育、培養(yǎng)，做好發(fā)展黨員的工作。屆中，發(fā)展了邱彩霞、肖澤瑛、張璇三位同志為黨員。今年6月，確定了吳育真、蔡均靖兩位同志為入黨積極分子。

黨組織換屆工作報告篇3

各位領導、同志們：

在全黨、全國人民正在深入學習貫徹“三個代表”重要思想，全面開展保持共產黨員先進性教育，積極以實際行動迎接黨的第十六屆五中全會的召開之際，我們隆重地召開中國共產黨金塔縣建設局第一次黨員大會，這是建設局全體黨員政治生活中的一件大事。這次大會的召開，自始至終得到了金塔縣委和縣委組織部的關心、指導和幫助，充分體現了各級黨委對金塔建設局黨建工作的重視、支持和寄予的殷切希望，在此，我代表建設局全體黨員表示衷心的感謝!

這次代表大會的主要任務是：回顧和總結近年來建設局黨建工作，研究提出今后一段時期黨委工作的基本思路和工作目標;選舉產生中國共產黨金塔縣建設局第一屆委員會和紀律檢查委員會;進一步動員全局廣大黨員干部職工，緊緊圍繞新一輪城市總體規(guī)劃，振奮精神，拼搏進取，不斷開創(chuàng)規(guī)劃建設改革發(fā)展的新局面。

下面，我受黨委委托，向大會做工作報告。請代表們審議。

四年來主要工作回顧

20xx年以來，在縣委的領導下，局黨總支堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針，全面加強了建設系統(tǒng)黨的思想、組織、作風和制度建設，正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定關系，全縣建設事業(yè)在改革中得到了不斷的發(fā)展，局機關的黨建工作，為全縣建設事業(yè)的發(fā)展，提供了有力的思想和政治保證，并在以下幾方面取得了實效：

(一)黨建工作得到了進一步加強。在過去的幾年里，局機關各級黨組織始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞全縣建設事業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，狠抓了機關黨的思想、組織、作風建設，不斷提高工作水平和服務質量，機關的各項工作和自身建設得到了明顯加強。幾年來，按照縣直機關工委的統(tǒng)一部署，先后在局系統(tǒng)開展了“三學”、“三講”和“三個代表”重要思想的學教活動。每年在重大節(jié)日期間，還組織廣大干部職工開展豐富多彩的文化娛樂活動。從1998年至20xx年，曾次組織評選先進黨組織、優(yōu)秀共產黨員和優(yōu)秀黨務工作者活動，有個黨組織、名共產黨員和名黨務工作者，受到了縣直機關工委的表彰。黨總支還評選表彰了個先進黨組織、名優(yōu)秀共產黨員和名優(yōu)秀黨務工作者。從1998年至20xx年，黨總支堅決響應縣委和政府的號召，從人民的利益出發(fā)，先后為救災、扶貧等共組織次捐款活動，共捐款元，為災區(qū)人民和貧困農民獻上了一份愛心。

建設局黨的組織建設是隨著金塔建設事業(yè)的發(fā)展而建立的，從年設立金塔縣建設局黨支部，到年改為金塔縣黨總支，年設立金塔縣建設局黨總支，黨員人數由最初的人發(fā)展到黨總支成立時的人，直至20xx年4月設立金塔縣建設局黨委，建設局黨的組織和黨員隊伍不斷得到發(fā)展壯大。止20xx年8月，全局共有干部職工人，黨委下設8個基層支部，共有黨員86人，是規(guī)劃建設管理的一支中堅力量。

1、抓學習，促進了理論水平的提高。深入開展了以“三個代表”為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動，通過集中學習、專題研討，思想交流、競賽強化、整改提高，黨員的思想作風明顯轉變、服務意識明顯增強，職工反映強烈的一些問題有的已經得到解決，有的正在創(chuàng)造條件積極解決。從完善制度入手，進一步強化了中心組學習，針對建設行業(yè)技術密集的特點，高度重視了員工素質的提高。

(二)進一步加強了黨的組織建設。始終把黨的基層組織作為黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，作為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者。幾年來，我們根據《黨章》和《條例》的規(guī)定，按照“五個好”黨支部的要求，建立健全了黨的各基層組織，使各單位黨的基層組織能正常開展黨的工作。局系統(tǒng)廣大共產黨員在各個不同的工作崗位上，充分發(fā)揮先鋒模范作用，以實際行動保持了黨的先進性。不斷提高全系統(tǒng)各級黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。從1998年至20xx年共發(fā)展黨員名，現在全局系統(tǒng)黨員總數已達名。形成一支認真貫徹黨的各項路線方針，為建設事業(yè)努力奉獻的骨干力量。

(三)領導班子和干部隊伍建設顯著改善。黨總支堅持黨管干部，黨委管班子的原則，建立了一支堅強有力的建設骨干隊伍。一是加大中層干部隊伍管理考核。實行嚴格的德、能、勤、績跟蹤考評，有名年輕同志走上了管理崗位。二是加大溝通協(xié)調力度，增強班子整體功能。黨總支加強領導班子建設，在紀律、制度面前嚴于律已，勤政廉潔，嚴格落實領導班子議事制度、例會制度、民主生活會制度，由于班子成員都能自覺進行溝通協(xié)調，正確履行職責，極力維護單位和廣大職工合法權益，班子整體合力和中層管理能力得到顯著提升。

(四)建設行業(yè)黨風廉政建設和行業(yè)作風建設水平不斷提高。在黨風廉政建設上，總支通過加強黨風廉政教育和法規(guī)學習，建立和健全了黨風廉政建設責任制，每年都與各單位簽訂黨風廉政建設責任書，明確和細化班子成員對黨風廉政責任所擔負的任務。強化對班子成員和全局中層的監(jiān)督約束機制，堅持了黨風廉政建設報告制度和黨風廉政建設承諾制，建立了領導廉政檔案，完善和落實了民主管理和政務公開的措施，利用民主生活會批評和自我批評、職工大會民主評議的辦法，把領導干部置于群眾監(jiān)督之下，有效制止了各類不良傾向的發(fā)生。在行風建設上，堅持以“服務人民，奉獻社會”為宗旨，全面開展了行業(yè)作風整頓和優(yōu)質服務工作，向社會公開了8項服務承諾和市政設施故障報修、服務投訴電話，設立舉報箱2個，在每年的全縣行風評議中，建設系統(tǒng)各單位沒有一個在3名以后，真正做到了讓群眾滿意，讓政府放心，樹立了建設行業(yè)的良好形象。

(五)精神文明建設成效顯著。1997年黨的十四屆六中全會以來，按照縣、委政府的工作部署，始終堅持把精神文明建設擺在突出位置，緊密結合建設系統(tǒng)的實際，加大了精神文明建設工作力度，全縣建設系統(tǒng)職業(yè)道德建設不斷深化，“講文明、樹新風”活動深入開展，推行社會服務承諾制工作健康發(fā)展，對先進典型的學習宣傳活動持續(xù)深入，職工隊伍整體素質進一步提高，工作質量和工作水平不斷改進，行業(yè)風氣有了明顯好轉，建設系統(tǒng)精神文明建設工作得到了進一步加強，取得了顯著成效，為建設系統(tǒng)的改革、發(fā)展提供了思想保證和精神動力。通過在建設系統(tǒng)，特別是在窗口行業(yè)和單位，組織廣大職工深入開展以“服務人民、奉獻社會”為宗旨，“講文明、樹新風”、規(guī)范化服務達標競賽等活動，在建設系統(tǒng)較好的樹立了建設行業(yè)的良好形象。幾年來，經過建設系統(tǒng)各單位和廣大建設職工的共同努力，建設系統(tǒng)精神文明建設工作受到了上級主管部門和廣大人民群眾的認可。自1998年以來，先后榮獲縣委、政府“縣級文明單位”、“模范文明單位”、“社會治安綜合治理模范單位”，20xx年被地委、行署命名為“地級文明單位”。下屬單位全部獲得了“縣級文明單位”和“模范文明單位”稱號。

(六)思想政治工作不斷深化。幾年來，我們一直把思想政治工作作為黨的工作的一大法寶，不斷的加強深化，在機關建立了思想政治工作責任制，努力做到層層落實，人人負責，通過開展思想政治理論教育活動，進一步堅定建設系統(tǒng)廣大職工建設中國特色社會主義的信心，激發(fā)投身改革、建功立業(yè)的積極性，把熱愛社會主義、熱愛祖國、熱愛金塔、熱愛崗位結合起來，起到了弘揚正氣，樹立建設行業(yè)新形象的積極效果。

2、抓黨建，進一步加強了基層黨支部建設。一是加強了基層黨支部組織建設，結合黨委的成立，強化了對基層個支部班子的建設，調整充實了支部班子，明確了支部工作職責，黨委積極聯(lián)系和親臨各基層組織學習并現場指導支部建設工作，使各黨支部的基層組織管理進一步得到了加強。二是逐步理順了黨員組織關系，結合黨員先進性教育工作，將長期在建設系統(tǒng)工作的名黨員轉入建設局黨委，將長期在建設系統(tǒng)外工作名黨員轉出建設局黨委，同時，按照黨員隊伍現狀，制定了黨員發(fā)展計劃，并積極發(fā)展新黨員1名。三是規(guī)范了黨費管理工作，按規(guī)定及時收繳了黨員黨費。

看過“黨組織換屆工作報告”