職場人生讀后感，那么有正能量，我們一起來看看。為此小編為大家整理了相關(guān)的職場人生讀后感的資料，希望對大家有幫助。

　　職場人生讀后感(一)

　　我們當(dāng)今的社會，逐漸進(jìn)入了一個崇尚個性的時代，張揚出自己的個性，活出自己的精彩，通常都會為你贏得更多的機(jī)會，如果你總是默默無聞，沒有屬于自己的亮點，就會走進(jìn)被人們遺忘的角落。所以，把握人生秀出一個最好的自己!這就是你成功的開始!

　　當(dāng)我們成功的時候，我們就能深深地感受到成功有倍增效應(yīng)，如果我們越成功，我們就會越自信，越自信就會使我們越容易成功，從這種角度來說，成功會使我們更加的成功。

　　本書主要從對成功規(guī)律的探索、秀自己過程中的心態(tài)取向，潛能開發(fā)，駕馭不幸，堅定目標(biāo)等進(jìn)行了精彩詳實的闡述。細(xì)心研讀，仔細(xì)品味，它的內(nèi)容會使你倍受清新之感，又不乏哲理深厚。它還會使你真正懂得成功其實并不難，別人能做到的，你一定也能做得到。書中的內(nèi)容能讓你找到自信秀出最棒的你，它能助你盡快找到生活的方向，從而在人生的旅途上少走彎路，快速走向成功。

　　職場人生讀后感(二)

　　每個人都應(yīng)該有自己的抱負(fù)和追求，而不僅僅是為了自己的一日三餐或為他人作嫁衣裳。

　　所以，我們要發(fā)揮出自己的影響力，即使一株小草，也要讓人們聞到它的芳香，學(xué)會呵護(hù)和發(fā)展自己，慢慢成長為一棵能遮風(fēng)避雨的參天大樹。

　　每個人都應(yīng)該有自己的抱負(fù)和追求，而不僅僅是為了自己的一日三餐或為他人作嫁衣裳。

　　所以，我們要發(fā)揮出自己的影響力，即使一株小草，也要讓人們聞到它的芳香，學(xué)會呵護(hù)和發(fā)展自己，慢慢成長為一棵能遮風(fēng)避雨的參天大樹。

　　現(xiàn)代的人們都處在每日的繁忙工作中，似乎留給自己思考的時間和空間少之又少，很少有人會認(rèn)真地考慮自己究竟是為了什么而工作，一提起這個問題，甚至-很多人會感到一片茫然，這樣在一定程度上其實是對自己不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。

　　本書從自我出發(fā)，分別從自我的內(nèi)部修煉和外部溝通、發(fā)揮自己影響角度述寫，指導(dǎo)廣大讀者應(yīng)該如何發(fā)揮自我影響、秀出自己為宗旨。本書內(nèi)容層層推進(jìn)，詳實精彩，是每一個有志于要為人類做貢獻(xiàn)、留下輝煌人生篇章的讀者的寶貴精神財富。

　　職場人生讀后感(三)

　　《職場正能量》這本書是前思科副總裁林正剛的著作，主要講了職業(yè)經(jīng)理人正能量系列的問題。職業(yè)經(jīng)理人最講究的一個Professional，因為職業(yè)是一種態(tài)度。 他的觀點是 : 能力=心態(tài)×溝通×知識，沒有心態(tài)和溝通，知識等于零。這樣看來心態(tài)的確是職業(yè)經(jīng)理人的內(nèi)功，有了良好的心態(tài)我們做事才能做好。書中通過實例和理論，給我 們講明了里面的要點。而溝通對于職業(yè)經(jīng)理人，一項必備的功底。說話可是門大藝術(shù)，既要讓人聽懂，又要有效的達(dá)成共識。做到有效的溝通，才能減少企業(yè)中的內(nèi) 耗。這樣才可以為企業(yè)創(chuàng)造更高的效益。知識是職業(yè)經(jīng)理人的技能，是我們長期積累的過程。我們需要懷著一顆空杯心態(tài)，不斷的充實自己，做一個學(xué)生沒什么不 好。利用有限的時間，多看看書，多思考，多總結(jié)。這樣我們在職場中，才能不斷進(jìn)步。后面是讓組織充滿正能量,和員工一起成功。做管理就是做領(lǐng)導(dǎo)嘛，就要有 個好的心態(tài)，讓你的員工相信你。

　　看過德魯克的那本《卓有成效的管理者》的人都知道。其實管理最重要的就是對個人的管理，能夠有效管好自己，再去管別人也就 不是一件多么難得事情啦!在企業(yè)中要營造理想的工作環(huán)境。領(lǐng)導(dǎo)要與員工分享愿景，讓員工知道公司的未來。大的企業(yè)靠文化，中型企業(yè)靠制度，小企業(yè)靠老板。

　　
看了“職場人生讀后感”