作為組織管理的重要內(nèi)容，工作滿意度引發(fā)國內(nèi)外研究者普遍關(guān)注和研究。此類研究在國外已經(jīng)形成體系，但在中國的研究起步較晚。今天小編給大家?guī)砹斯簿洲k公室個人工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。

公安局辦公室個人工作總結(jié)篇一

一、日常工作

(一)建立健全組織機構(gòu)。市局黨委歷來高度重視綜治工作。特別是立科局長到任后，在年初局黨委會議上，著重提出把這項工作納入各部門一把手工程，列入重要議事日程，并采取有效措施抓好抓實。同時，我們及時調(diào)整了綜治委組織機構(gòu)，成立了以副市長、市局黨委書記、局長王立科為主任，其他黨委成員為副主任，市局各部門一把手為成員的市公安局綜合治理委員會。下設(shè)辦公室在機關(guān)黨委，負責日常的組織協(xié)調(diào)工作。

(二)全面落實工作責任。為切實把這項工作抓實，市局黨委在年初與機關(guān)各部門一把手鑒定了2007年社會治安綜合治理責任書，強調(diào)部門主要領(lǐng)導(dǎo)作為綜治工作第一責任人，并把綜合治理工作成績作為領(lǐng)導(dǎo)干部政績考核，提拔使用的重要依據(jù)。落實了年初簽狀、年中檢查、年底驗收的考核檢查制度，形成了一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)全力抓，責任部門具體抓，上下齊心協(xié)力、齊抓共管的良好局面，進一步增強了各級領(lǐng)導(dǎo)抓好綜治工作的責任感和使命感，從組織領(lǐng)導(dǎo)和責任落實上保證了綜治工作的順利開展。

二、規(guī)范內(nèi)部管理，加強隊伍建設(shè)。

(一)落實內(nèi)部安全防范措施，開展“創(chuàng)建平安單位”活動。今年年初，市局黨委就責成有關(guān)部門督促檢查內(nèi)部治安防范制度的建立健全情況，各單位均建立了值班值宿、車輛管理、出入登記、防火防盜等制度，由各部門值班領(lǐng)導(dǎo)每天對要害崗位安全隱患等情況進行日常檢查。特別是機要、財務(wù)、槍械、檔案等要害部門不但健全了制度、值班人員24小時在崗，還都配置了安全門、報警系統(tǒng)、防盜窗、防盜門、紅外攝像鏡頭等防范設(shè)備，使“人防”、物防“、技防”措施落到了實處，大大提升了各部門的安全防范能力。由于防范到位，年初以來市局機關(guān)未發(fā)生一起被盜、泄密、失檔、火災(zāi)等事故或案件。

(二)加強隊伍自身建設(shè)，做好預(yù)防犯罪工作。首先抓好班子帶頭，我們制定了《葫蘆島市公安局加強黨委班子自身建設(shè)的規(guī)定》，要求每個黨委成員都要做到“六個表率”。即：學(xué)習的表率、團結(jié)的表率、務(wù)實的表率、創(chuàng)新的表率、為民的表率、廉潔的表率。通過市局黨委和各級班子加強自身建設(shè)，發(fā)揮表率作用，形成了堅強的領(lǐng)導(dǎo)核心。二是抓作風建設(shè)。制定了《市局加強民警管理促進隊伍正規(guī)化建設(shè)暫行規(guī)定》，有效解決了內(nèi)務(wù)管理稀拉松、衛(wèi)生環(huán)境臟亂差、接待群眾冷硬橫等影響公安機關(guān)形象的問題。三是抓警風警紀建設(shè)。組織全局民警多次觀看警示教育片，積極開展黨風廉政建設(shè)，用我們身邊的人和事教育廣大公安民警樹立良好形象。年初以來，市局機關(guān)各單位干部、職工“無刑事案件、無犯罪、無治安災(zāi)害事故”。

三、認真履行公安職能，全力維護社會穩(wěn)定

(一)維護穩(wěn)定成效顯著。就維護穩(wěn)定工作來講，2007年是公安機關(guān)任務(wù)艱巨、意義重大的一年，一是十七大安全保衛(wèi)工作任務(wù)光榮艱巨，二是隨著全市經(jīng)濟改革的不斷深入，各類不穩(wěn)定因素有明顯增多的趨勢，維護穩(wěn)定工作難度越來越大。為此，我們市局黨委精心謀劃，科學(xué)擺布，從重點解決影響大局穩(wěn)定的難題入手，有力維護了全市社會穩(wěn)定。一是強化信息預(yù)警。主動排查發(fā)現(xiàn)化解各類不穩(wěn)定因素，尤其對南票、錦山、錦華、水泥等重點地區(qū)和重點單位企業(yè)穩(wěn)定情況進行了深入調(diào)查，共及時收集上報不穩(wěn)定情報信息390件，重大事件預(yù)警率達到95%以上，有力掌握了維穩(wěn)工作主動權(quán)。特別是在公安涉法訪案件處理上，我們按照立科局長“全力清理積案，全部解決新案”的指示要求，扎實開展領(lǐng)導(dǎo)接訪、帶案下訪等工作，取得了辦結(jié)率96%的好成績(受理126起，已辦結(jié)121起)。二是積極妥善處置群訪事件。全市公安機關(guān)共妥善處置群訪事件557起，涉及20余萬人。其中百人以上140起涉及近10萬人。

特別是在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，妥善處置了“1.26”南票礦務(wù)局千余名職工封堵交通、圍困區(qū)委、礦務(wù)局接待領(lǐng)導(dǎo)事件、“6.08”龍港區(qū)稻池鎮(zhèn)百余名村民阻礙五里河改造事件、“10.19”興城釣魚臺百余名職工封堵102國道事件等一批群體上訪事件，及時平息了事態(tài)，有效維護了穩(wěn)定。三是加大打擊防范“***”等邪教組織力度，有效遏制了“***”違法犯罪活動的發(fā)生。今年，全市共偵破“***”案件12起，打擊處理23人。四是出色完成了警衛(wèi)和安全保衛(wèi)任務(wù)。年內(nèi)共完成警衛(wèi)任務(wù)75批次，其中一級任務(wù)3次，二級任務(wù)1次，省部級任務(wù)34次。同時，圓滿完成了全國“兩會”、“五一”、“十一”黃金周特別是黨的十七大安全保衛(wèi)任務(wù)，維護了敏感期和主要節(jié)日期間的社會穩(wěn)定。

(二)打擊犯罪戰(zhàn)果豐碩。我們堅持嚴打方針不動搖，結(jié)合開展省綜治委部署的“八件實事”中“命案高發(fā)地區(qū)專項整治”工作精神，始終保持了嚴打高壓態(tài)勢，不斷加大了打擊刑事犯罪力度。特別是“以打開路”，著力整治了治安突出問題，加強了對治安混亂地區(qū)排查整治。年初以來，全市共發(fā)生刑事案件3599起，同比下降6.62%。破案2340起(破案絕對數(shù)3460起)，破案率65.02%。共逮捕1351人、勞動教養(yǎng)72人。目前，我市打擊犯罪工作全省綜合排名第三。

在具體打擊工作上，做到了“五個突出”：一是突出抓好打黑除惡工作。共打掉涉黑涉惡團伙40個。其中打掉的蔡氏黑社會性質(zhì)組織案，是全國打黑督辦案件，也是我省首例由市級公安機關(guān)自偵自辦的打黑案件，被稱為我市打黑第一案(現(xiàn)已審結(jié))。同時，根據(jù)我市治安實際，重點打擊了黑社會色彩的“出場”人員和農(nóng)村家族惡勢力、流氓惡勢力、“鄉(xiāng)霸”“村霸”，全市共打擊處理“出場”人員400余人，取得了較好的打擊效果。目前，我市此項工作在全省排名第一。二是突出抓好命案偵破工作。今年全市共發(fā)生命案47起，破獲45起，破案率95.74%;破命案積案12起，破案比值為121.28%。特別是及時偵破了建昌“2.25”殺死賣淫小姐案、南票“10.09”報復(fù)殺人案和2006年“9.25”搶劫殺害女民警案件等一批有影響的命案。目前，我市此項工作在全省排名第十位。

三是突出抓好打擊“兩搶一盜”多發(fā)性侵財犯罪工作。先后開展了大型企業(yè)周邊治安秩序整治專項行動、集中打擊破壞電力電信設(shè)施專項行動、嚴厲打擊現(xiàn)行犯罪專項行動、打擊盜搶機動車犯罪專項行動等一系列專項行動，取得良好效果，共破獲“兩搶一盜”案件1050起。目前，我市此項工作排名全省第二位。四是突出抓好追逃工作。積極推行全警參與、多警聯(lián)動的崗位責任制，強化防逃、控逃、緝逃各項措施，全市共抓獲本市逃犯592人，外市逃犯132人，外省逃犯257人。追逃工作排名全省第三位。五是突出抓好禁毒工作。年初以來，在全市范圍內(nèi)開展了打擊毒品犯罪專項行動和整治娛樂場所吸販毒問題專項行動。共偵破涉毒案件38起。目前，我市總體禁毒工作全省排名第七。

(三)治安防范嚴密高效。今年以來，市局改革創(chuàng)新，強力推進城區(qū)巡邏防控體系建設(shè)，進一步鞏固完善了以指揮中心為龍頭，以出城檢查站為“點”，以路面巡防中隊為“線”，以社區(qū)防控為“面”，點、線、面結(jié)合聯(lián)動的新型城市巡防體系。特別是突出加強了城區(qū)巡防隊和社區(qū)巡防隊建設(shè)。在城區(qū)巡防隊建設(shè)上，精減市局機關(guān)125人，調(diào)配交警211人(含輔警)，共投入336名警力，在連山、龍港兩個新老城區(qū)23個主要道路交通路口，第一批組建了16個巡防中隊，隨時執(zhí)行交通管理、治安巡邏、110處警和群眾求助任務(wù)。巡防中隊5月1日正式啟動上崗后，向社會各界和人民群眾展示了公安民警良好的精神面貌和打擊犯罪、維護治安、服務(wù)群眾的能力，在短時間內(nèi)贏得了廣大市民的擁護和贊譽，《葫蘆島日報》等媒體對此進行了專題宣傳報道。

在城區(qū)巡防隊建設(shè)上，我們于6月22日正式啟動社區(qū)巡防建設(shè)工程，在連山、龍港兩個城區(qū)137個社區(qū)內(nèi)，每個建制警務(wù)社區(qū)組建一個巡防隊，配備一臺“社區(qū)巡防車”，白天由社區(qū)民警組織10名以上專職聯(lián)防隊員、30-50名義務(wù)治安員，固定崗位，落實責任區(qū)，不留死角地開展巡邏。夜間，每個社區(qū)安排1名民警和2名保安，在社區(qū)內(nèi)采取機動和徒步相結(jié)合的方式開展巡邏。這種模式下，連山、龍港兩個公安分局每天白天出動社區(qū)巡防警力137人，專職聯(lián)防隊員1350人以上，其他治安力量約5600人;每天晚上出動社區(qū)巡防警力135人，保安270人。上述兩個城區(qū)每天晝夜出動巡防民警、專職保安、專職群防群治力量、其他治安力量總和為7500人。

8月24日，市局又啟動了特警和武警全副武裝巡邏新舉措。每天出動20名全副武裝的特警和武警，5臺敞篷武裝巡邏車，在市區(qū)3個重點轄區(qū)、5條主要干線、25個必停點固定展開武裝巡邏。巡防中隊和社區(qū)巡防隊的組建，標志著我市城區(qū)防控體系建設(shè)提升到一個新階段，不僅有效增強了快速反應(yīng)、打擊犯罪、震懾犯罪能力，而且切實提高了街面見警率，真正做到“白天見警察，晚上見警燈”，使人民群眾時刻感到警察就在身邊，遇有危難險急能夠及時報警，及時得到救助，從而有效增強了群眾的安全感和對公安機關(guān)的滿意率。7月至今，城區(qū)16個參巡派出所共抓獲各類違法犯罪嫌疑人74名(網(wǎng)上逃犯16名);破獲刑事案件102起;查結(jié)治安案件56起;調(diào)解民事糾紛586件(次);接受群眾救助780余次。連山和龍港兩局夜間可防性案件同比分別下降76%和70%;直接或間接挽回經(jīng)濟損失約500萬元。

市局巡防工作被評為“葫蘆島市2007年度為群眾所做實事之一”。同時，為確保廣大農(nóng)村地區(qū)安全穩(wěn)定，市局在社會主義新農(nóng)村建設(shè)和深入推進農(nóng)村警務(wù)戰(zhàn)略中，在全市公安機關(guān)組織開展了“千名民警駐千村”活動，通過實行民警駐村包村，真正把警力下沉到村屯，把任務(wù)和責任分解落實到民警人頭。目前，此項工作已全面鋪開，全市1061個行政村實現(xiàn)了村村見警察。此項工作引起了強烈的社會反響和農(nóng)村基層組織、廣大農(nóng)民的高度贊譽。八月份，《新華社內(nèi)參》發(fā)表了我市農(nóng)村警務(wù)工作的經(jīng)驗作法，各級領(lǐng)導(dǎo)高度重視，公安部周永康部長和省委書記、省長張文岳都做了重要批示，充分肯定了我市作法，并責成有關(guān)部門到我市進行了調(diào)研。

(四)治安管理規(guī)范有序。在行業(yè)管理上，以貫徹《娛樂場所管理條例》為契機，對全市娛樂場所進行進一步規(guī)范，全市270家歌舞娛樂場所已安裝監(jiān)控系統(tǒng)242家，安裝率達90%。印章治安管理信息系統(tǒng)運行良好，已刻防偽印章46840枚。加強二手手機市場管理，進一步改善了二手手機交易市場秩序。深入貫徹落實《遼寧省鎖具修理業(yè)管理規(guī)定》，摸清了鎖具經(jīng)營情況底數(shù)，全市統(tǒng)一規(guī)范了檔案、服務(wù)卡、三聯(lián)單發(fā)票，統(tǒng)一定制了從業(yè)人員服裝，進行編碼，使全市鎖具修理業(yè)進一步規(guī)范。在人口管理上，加強常住人口管理工作，上傳二代證制證信息505900條。加強暫住人口和出租房屋管理工作。全年共登記流動人口40887人，辦證39780人，辦證率達97%。登記出租房屋28148間，簽定治安責任書28148份，出租房屋責任書簽訂率達100%。積極開展“六進社區(qū)”活動，社區(qū)治安防范工作進一步加強。

全市共建立“陽光四級調(diào)解”平臺10192個，受理矛盾糾紛2488起，成功調(diào)解2438起;社區(qū)聘用有償防范隊員3744人，組織義務(wù)治安防范隊員5719人，召開社區(qū)治安議事會議968次;建立信息員2894人，收集各類治安信息3835條;建立重點人口和問題青少年幫教組織8958個，成功幫教3973人;建立弱勢群體扶助組織1682個;開展社區(qū)法律咨詢1346次。同時，進一步加強出入境管控能力和執(zhí)法服務(wù)水平。全年共受理審批公民出國出境申請6700人次;管理來葫境外人員994人次，實有常住外國人140人;辦理外國人簽證101人次，辦理外國人居留許可90人次;處理涉外案(事)件15起。在治安整治上，年初以來，全市共查處治安案件8109起，查處違法人員7820人，同比分別上升210.21%和63.56%。查處賣淫嫖娼案件43起，賭博案件117起，同比分別下降50.57%、52.63%，查處毒品違法案件81起，同比上升6.57%。年內(nèi)，治安部門積極開展了各項治安整治行動。集中開展收繳管制刀具統(tǒng)一行動，共收繳管制刀具207把，仿真槍236支，破獲刑事案件5起，打擊處理24人;嚴厲打擊利用游戲機進行賭博活動。

共查處利用游戲機賭博案件41起，打擊處理100人，其中行政拘留12人;2月1日開始，在全市范圍內(nèi)全面開展舊貨業(yè)專項整治。共核查各類舊貨業(yè)400余家，責令整改70家，處罰101家，取締31家，刑事拘留15人，治安拘留25人;全力開展自行車專項整治。共破獲盜竊自行車案件39起，打掉盜竊自行車團伙1個，收繳自行車(電動車)71輛，打擊處理15人(刑事拘留1人，行政拘留7人，逮捕1人);同時，還集中開展了整治“六合彩”問題專項行動。查處建昌縣鎮(zhèn)南一彩票銷售點發(fā)行私彩案件2起，行政拘留7人，罰款1人。在校園警務(wù)工作上，我們根據(jù)公安部關(guān)于《公安機關(guān)維護校園及周邊治安秩序八條措施》和《遼寧省公安廳校園警務(wù)工作“七進”措施》，堅持把校園警務(wù)建設(shè)作為解決社會熱點、維護群眾切身利益的民心工程來落實，在全市111所城鎮(zhèn)中小學(xué)和農(nóng)村88所中小學(xué)建立了校園警務(wù)室，在農(nóng)村512所中小學(xué)建立了報警點。每所學(xué)校配1名責任民警，結(jié)合我市實際，按照高中4名、初中2名、小學(xué)及幼兒園1名的配備標準，為城區(qū)治安、交通復(fù)雜地段學(xué)校派駐了保安。截至目前，已對全市756所學(xué)校全部落實了責任民警，招收培訓(xùn)并向治安、交通復(fù)雜地段學(xué)校派駐保安員312名，加強了維護校園治安的力量。實現(xiàn)了維護校園及周邊秩序“八個百分之百”工作目標。

即全市校園周邊200米范圍內(nèi)群眾對“八條措施”知曉率、校園各類隱患排查率、侵害師生的刑事治安案件專人專辦率、學(xué)校保安派駐率、法制輔導(dǎo)員(副校長)派駐率、“紅領(lǐng)巾通道”落實到位率、校園交通見警率、接送學(xué)生車輛檢測率全部達到100%?；緦崿F(xiàn)“四無”，即校園及周邊無刑事案件、無治安案件、無交通事故、無火災(zāi)等治安災(zāi)害事故，群眾對校園及周邊治安滿意率達98%。省公安廳、省教育廳多次到我市考察警務(wù)進校園工作經(jīng)驗做法，并將在我市舉行全省警務(wù)進校園工作現(xiàn)場交流會。

(五)安全管理細致到位。年初以來，我們結(jié)合“兩節(jié)兩會”、五一黃金周、黨的十七大安全保衛(wèi)工作，以安全大檢查為重點，切實強化了消防、交通、危爆物品三大安全管理，有效杜絕了群死群傷等重大治安災(zāi)害事故的發(fā)生。在加強危爆物品管理上，治安部門共組織31個檢查組，對可能存在安全隱患的涉爆、涉危、涉毒單位進行了全面檢查。共檢查涉爆單位2416家，簽訂責任狀和保證書28475份，發(fā)現(xiàn)隱患并限期整改293處，落實整改291處，吊銷證照3個，責令停業(yè)整頓3家，責令限期整改62家。共收繳非法槍支14支，子彈409發(fā)，炸藥1560.5公斤，雷管331184枚，導(dǎo)火索58017米，劇毒物品14.5公斤，有效凈化了治安環(huán)境，消除了治安隱患。在交通安全管理上，市交警部門組織8個檢查組，對全市道路交通存在的事故隱患點進行了全面認真排查，檢查重點路段、部位70處，發(fā)現(xiàn)事故隱患31處(重大隱患點9處，一般隱患點22處)。

限期治理一般隱患22處，限期治理重大隱患9處。組織開展了兩節(jié)兩會、春運和十七大安全保衛(wèi)等9次大型整治活動，。共出動警力157543人次，查處交通違法行為355806起。全市共發(fā)生道路交通事故173起，死亡168人、受傷111人，經(jīng)濟損失約93.7萬元，事故起數(shù)、死亡人數(shù)、受傷人數(shù)、經(jīng)濟損失四項指數(shù)同比分別下降38.97%、25.33%、56.3%、59.38%。年內(nèi)，省公安廳在我市召開了全省交通事故處理崗位“三基”建設(shè)現(xiàn)場會，在全省推廣了葫蘆島市事故處理崗位先進經(jīng)驗。在消防安全管理上，消防部門共在全市范圍組織開展了春季防火、火災(zāi)隱患排查整治、火災(zāi)隱患整治攻堅戰(zhàn)、火災(zāi)隱患大排查、公共建筑廚房燃油燃氣設(shè)施專項檢查、火災(zāi)隱患集中整治及重大節(jié)日和“十七大”消防保衛(wèi)、冬防等10項專項行動。

特別是結(jié)合十七大安全保衛(wèi)工作，全市公安消防部門組織開展了“翻箱倒柜”式的全面檢查，并逐個單位、逐個隱患登記備案，跟蹤整治。目前，全市公安消防機構(gòu)共檢查單位4415家，發(fā)現(xiàn)隱患1749處，整改1630處，火災(zāi)隱患整改率達到93.2%;下發(fā)法律文書1551份，責令“三停”18家，拘留5人，罰款18.1萬元。全市共發(fā)生火災(zāi)事故236起，死亡1人，傷0人，直接經(jīng)濟損失143.21萬元，火災(zāi)事故起數(shù)、死亡和受傷人數(shù)同比分別下降71.11%、75%和100%，直接經(jīng)濟損失同比上升12%。在內(nèi)保單位安全管理上。我們以金融、軍工、水、電、氣、油、易燃易爆生產(chǎn)單位為重點，認真開展了“城市供水系統(tǒng)安全大檢查”、“軍工企業(yè)集中大檢查”、“向首都供電設(shè)施安全大檢查”、“復(fù)雜場所金融營業(yè)網(wǎng)點集中整治”等安全隱患排查整治專項行動，確保了內(nèi)保單位的安全穩(wěn)定。僅十七大安保工作期間，就檢查全市177家三級列管企業(yè)，檢查重點部位2708處，排查安全隱患717處，當場整改691處，下達整改通知書26份，落實整改資金近400萬元。積極參與生產(chǎn)責任事故查處，共查處生產(chǎn)責任事故61起，追究刑事責任12人，抓獲外省逃犯1人，外市逃犯2人、本市逃犯2人。

積極配合市電力、市環(huán)保等部門工作，共靠前執(zhí)法63次，下達整改指令45次。這一做法得到了省廳業(yè)務(wù)部門和市安監(jiān)等部門的贊揚。同時，強化保安管理，對全市保安隊伍實行“三級管理”，明確管理范圍，明確職責，使保安行政管理工作步入正軌。全市共新增保安員3236人，完成了全年發(fā)展保安員指標的170.3%。(六)“三基”建設(shè)進展順利。市局始終把“三基”工程建設(shè)擺在中心位置，堅持以全國公安“三基”工程建設(shè)工作會議和全省全面推進公安“三基”工程建設(shè)工作會議精神為指導(dǎo)，以“三年任務(wù)兩年完成”為工作目標，不斷加強黨政領(lǐng)導(dǎo)，嚴密科學(xué)規(guī)劃“五大工程”建設(shè)，全面跟蹤督導(dǎo)，狠抓任務(wù)落實，確保“五大工程”建設(shè)有條不紊地進行，較好地完成了既定任務(wù)。

特別是在市委市政府的高度重視和有關(guān)部門的大力支持配合下，具體解決了“三基”工程建設(shè)中急需解決的經(jīng)費問題和機構(gòu)編制問題，從而保證了“三基”建設(shè)的順利開展(經(jīng)費問題：市看守所改、擴建用地25畝問題，135臺巡邏車的燃油和修理費每車每年1.5萬元全年合計202萬元問題，2006年至2007年經(jīng)費“探頭糧”640萬問題。機構(gòu)問題：城市派出所全部升格為正科級、農(nóng)村派出所全部升格為副科級，刑警支隊、特警支隊由副縣級單位升格為正縣級單位，非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)向社區(qū)和農(nóng)村警務(wù)室民警傾斜等)。

(七)法制宣傳扎實有效。一是我們結(jié)合公安綜治工作，大力開展宣傳活動。交警支隊、禁毒支隊、出入境管理處、戶政支隊、治安支隊相繼開展了“交通安全月”、“禁毒月”等宣傳活動。先后出動警力600多人，警車30多臺次、宣傳單4000多份。二是積極發(fā)揮法制副校長到校進行法制宣傳作用。一年來，僅市局機關(guān)就有5名法制副校長到一高中、實驗中學(xué)、附中、附小等學(xué)校講法制課;市局法制處還應(yīng)邀到駐地81224部隊(北大營)為2000多名官兵上法制課。三是結(jié)合“三基”工程建設(shè)，市局政治部教育科、法制處等部門組織全局民警進行法律知識考試6次，民警參加率達100%。另外，在市直機關(guān)工委組織開展的最佳實事評選中，我們前三個季度包括“校園周邊地區(qū)治安整治行動”在內(nèi)的等三項活動被評為最佳實事，受到上級領(lǐng)導(dǎo)的好評，所有這些都有力地推動了綜治工作的順利開展。

總之，今年我局的綜治工作雖然取得了一定成績，但也存在一些問題。一是個別部門對自己承擔的綜治工作職責還不是很明確，工作帶有盲目性;二是個別民警的大局意識不夠強，工作落實得不到位。2008年，我們一定嚴格按照上級主管部門的工作要求，進一步落實責任，堅持從嚴治警方針，加強隊伍管理和教育，強化素質(zhì)培訓(xùn)，推進綜治工作健康開展，為創(chuàng)造一個政治安定、社會穩(wěn)定的和諧環(huán)境和爭創(chuàng)省綜治工作先進市再做出我們的新貢獻。

公安局辦公室個人工作總結(jié)篇二

本人現(xiàn)任xxxxx局辦公室主任。主要工作職責是：負責區(qū)xx局辦公室的工作，組織辦公室工作人員完成政工、人事、宣傳、督辦、信息、老干、檔案、信訪、財務(wù)和后勤服務(wù)管理等工作，同時協(xié)助完成局黨建工作，并兼職參與xx項目業(yè)務(wù)工作。在工作中，我能自覺實踐“三個代表”重要思想，認真學(xué)習理論，積極履行職責，并積累了一定的管理經(jīng)驗和工作實踐經(jīng)驗，具備了較強的業(yè)務(wù)能力和實際工作能力。工作有思路、有條理，能逐一圓滿地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)，得到了局領(lǐng)導(dǎo)和同志們的肯定和信任?，F(xiàn)把本人2年來的學(xué)習、工作情況總結(jié)匯報如下：

一、加強學(xué)習、提高自身素質(zhì)，適應(yīng)發(fā)展需要

學(xué)習使人進步，學(xué)習有利于工作。為使自己更好地完成各項目工作，我能堅持把學(xué)習貫穿于工作的始終，加強學(xué)習的積極性和主動性。能認真學(xué)習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，正確理解和把握新時期xx工作的性質(zhì)、地位、任務(wù)和作用。積極參加局上統(tǒng)一組織的學(xué)習活動，不斷提高自己的理論水平。注意把在工作中學(xué)習和帶動辦公室成員學(xué)習有機結(jié)合起來，理論聯(lián)系實際，學(xué)以致用，努力營造辦公室的良好學(xué)習氛圍。

在工作中，除了時刻告誡自己要有全身心投入的熱情，有甘于吃苦的信念和有功不居的超越自我精神外，最主要的在以下幾方面加強修養(yǎng)，練好“內(nèi)功”。一是按照“三個代表”的要求，不斷加強黨性鍛煉，改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。正確看待辦公室主任要面對上下左右，切實處理好各方面關(guān)系的工作實際，扎扎實實做好本職工作，當好領(lǐng)導(dǎo)的得力助手。二是找準位置，時刻把握自己的崗位職責，深刻認識該職位處于承上啟下，對內(nèi)對外“關(guān)節(jié)點”的重要作用，必須很好地承擔秘書、參謀、協(xié)調(diào)、服務(wù)和聯(lián)絡(luò)、宣傳等具體工作，作為辦公室的“領(lǐng)頭雁”，時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心，有強烈的奉獻精神，有效的領(lǐng)導(dǎo)方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，有寬闊的胸懷，才能勝任工作角色。三是樹立服務(wù)意識，甘為孺子牛。“千難萬難服務(wù)難，上下左右協(xié)調(diào)難”，我能克服人手少、任務(wù)重的實際困難，樹立較高的思想境界和良好的服務(wù)意識，從工作大局出發(fā)，淡泊名利，寵辱不驚，守得住清貧，耐得住寂寞，受得住委屈，全心全意做好各項工作，在工作中感受到樂趣，在奉獻中展現(xiàn)自己的人生價值，做到吃苦不叫苦，有難不怕難，有累不喊累，受氣不賭氣。

二、工作完成情況及取得的成績㈠積極參與完成黨建工作

在我區(qū)大力開展“三觀”學(xué)習活動、“云嶺先鋒”工程和“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”學(xué)習活動中，我按照上級領(lǐng)導(dǎo)的要求，全身心投入到黨建工作中來，先后圓滿完成了區(qū)xx局各項學(xué)習活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任職責和區(qū)委第二督導(dǎo)組聯(lián)絡(luò)員、信息員職責，有效地促進了區(qū)xx局和xx鄉(xiāng)開展“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”學(xué)習活動工作的開展。在學(xué)習活動中我堅持認真做好個人讀書筆記，撰寫學(xué)習理論文章、心得體會和學(xué)習總結(jié)。通過始終如一地抓好理論學(xué)習，進一步增強了自己的政治敏銳性和鑒別力，增強了貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策的信心和決心，增強了用理論指導(dǎo)工作的意識和能力。

㈡強化服務(wù)意識，實現(xiàn)辦公室人員思想認識的新突破

辦公室所處的特殊地位和所屬的工作性質(zhì)，決定著辦公室的實質(zhì)就是一個單位的服務(wù)中樞，辦公室工作的核心就是服務(wù)。為此，我從解決辦公室工作人員的思想認識入手，通過學(xué)習教育、健全制度等措施，使全辦上下自覺認識到：服務(wù)是天職。()服務(wù)是辦公室的立身之本、輔政之基、謀事之道，是天職，也是靈魂。離開了服務(wù)，辦公室工作就會成為無源之水、無本之木。因而，我在日常工作中反復(fù)向全辦工作人員灌輸優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念，要求辦公室工作人員自覺找準工作定位，把服務(wù)作為自己的情感所系、職責所在、事業(yè)所求，寓服務(wù)于工作，寓工作于服務(wù)，使辦公室全體人員的服務(wù)意識和服務(wù)水平都有了全面提高。

一是由注重日常事務(wù)服務(wù)向服務(wù)發(fā)展大局轉(zhuǎn)變。自覺從繁忙的日常事務(wù)中走出來，把主要精力和時間集中在服務(wù)發(fā)展大局上，放在為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策上，放在重大問題的協(xié)調(diào)解決上，放在單位重大事項的督查落實上，有效地提升了工作水平。

二是由被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變。緊緊圍繞部門工作和局領(lǐng)導(dǎo)的要求，充分發(fā)揮主觀能動性，努力做到超前思考，正確預(yù)測發(fā)展趨勢，緊貼領(lǐng)導(dǎo)求主動，圍繞大局謀主動，尊重規(guī)律贏主動，從而牢牢掌握了工作的主動權(quán)，逐步實現(xiàn)了由被動服務(wù)向主動服務(wù)的轉(zhuǎn)變。

㈢提高工作質(zhì)量，圓滿完成辦公室工作

一是樹好“窗口”，熱情待人。辦公室是聯(lián)系人民群眾的“紐帶”，是反映機關(guān)精神面貌的“窗口”，辦公室工作人員的一言一行都直接關(guān)系到群眾對單位整體形象的評價。因此，我要求每個工作人員必須做到靠服務(wù)樹形象，靠服務(wù)贏認同，通過優(yōu)良的服務(wù)樹良好的形象。具體工作中要求辦公室所有成員按照“首問首辦制度”努力塑造熱情待客、整潔有序、儀表端莊、精明干練、踏實肯干、團結(jié)活潑的良好形象，用實際行動踐行“三個代表”重要思想。

二是明確職責，完善規(guī)章制度。xx局辦公室人少事多，為使辦公室全體人員責任明確、有章可循、各負其責，結(jié)合辦公室的工作實際，從抓制度建設(shè)入手，在局領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下先后制定和完善了《辦公室工作職責》、《檔案人員工作規(guī)則》、《財務(wù)管理制度》、《駕駛員管理制度》等針對性強、易操作、行之有效的規(guī)章制度，并且及時予以下發(fā)和抓好落實，逐步形成了較為完善的機關(guān)工作制度保障體系。

三是筑牢根基，提高人員整體素質(zhì)。在這個方面我主要做了三個方面的工作：一抓人員的協(xié)調(diào)配合與內(nèi)部團結(jié)。辦公室3個人，性格、能力各有差異，又各管一攤，各負其責，如何用其所長，發(fā)揮個人和整體作用，成為辦公室全面履行職責的首要任務(wù)，為此，我要求大家牢固樹立團結(jié)出戰(zhàn)斗力和“一盤棋”的思想，搞好團結(jié)協(xié)作，以大局為重。通過談心、交心、開展批評與自我批評等方式不斷加強協(xié)調(diào)意識。促進團結(jié)，形成合力，戰(zhàn)斗力、凝聚力不斷提升。

二抓文字表達能力。文字綜合水平的高低，直接關(guān)系到全局工作的質(zhì)量。文稿質(zhì)量要符合本區(qū)、本部門的實際，同時要能夠把握大局，突出重點。因此我們利用空余時間組織學(xué)習《xx法》、《秘書工作》、《半月談》、《求是》等與辦公室工作相關(guān)的書籍，通過多學(xué)、多看、多思考、多積累，并及時向局領(lǐng)導(dǎo)請教，摸清領(lǐng)導(dǎo)意圖、思路。在局領(lǐng)導(dǎo)的幫助指導(dǎo)下，不斷提高寫作能力。兩年以來上報、下發(fā)正式文件90多份，起草大的匯報材料10多份。三抓協(xié)調(diào)辦事能力，不斷提高辦公室人員的辦事能力和效率。作為辦公室主任，我以身作則認真辦理每一件事，同時耐心做好傳、幫、帶，小至如何接聽電話、請示報告，大到文稿的擬定、對外接待都對新同志言傳身教，使新同志的辦事能力逐漸得到提高。

四是加大宣傳，促進xx工作開展。我按照局領(lǐng)導(dǎo)“不斷提高xx宣傳力度”的要求，以身作則寫好信息的同時，帶領(lǐng)xx干部開展“信息大比武”，及時組織寫作能力強的同志注意捕捉新聞點，做好信息上報工作。兩年來累計上報信息31篇，上報的信息先后被《云南xx信息》、《臨滄日報》、臨滄廣播電臺、市xx局《xx簡報》和區(qū)政府辦采用22篇，比前五年被采用量翻了一番。為擴大xx宣傳，樹立xx形象、促進xx工作起到了積極的作用。

五是扎實做好人事、工資、檔案及財務(wù)管理工作。做到人事變動及時上報，工資調(diào)整準確完整，檔案管理規(guī)范有序，財務(wù)收支認真細致。由于服務(wù)到位，使同志們解除了后顧之憂，專心投入到xx項目工作中去，促進了我區(qū)xx工作質(zhì)量的提高。

㈣積極參與xx項目，爭當業(yè)務(wù)標兵

由于我局人少事多任務(wù)重，為確保全區(qū)xx項目工作的整體推進，我積極接受局領(lǐng)導(dǎo)的安排參加xx項目工作。兩年來累計參加xx項目16項，其中：擔任xx組長項目8項，協(xié)助xx項目8項。在擔任xx組長的項目中共查出管理不規(guī)范資金xxx多萬元，查處應(yīng)收繳財政資金xx萬元。為國家節(jié)約了資金，維護了國家財經(jīng)法規(guī)，為進一步規(guī)范我區(qū)經(jīng)濟管理秩序做出了積極貢獻。在2004年負責xx的項目中有一個項目查處的應(yīng)收繳財政資金在xx萬元以上，居當年xx項目查處金額首位，起到了較好的示范作用。

三、存在問題及今后努力方向

㈠存在的主要問題

一是政治理論水平還不夠高，理論指導(dǎo)實踐還有欠缺。個人文字綜合能力提高還不夠快，離領(lǐng)導(dǎo)的期望和要求還有一定差距。

二是服務(wù)質(zhì)量還不夠高，辦會、辦文工作有時不夠細致。

㈡今后的努力方向

在今后的工作中，我將繼續(xù)按照“三個代表”重要思想的要求，不斷加強和提高服務(wù)意識，把為人民服務(wù)落實到具體工作的每一個程序中。樹立強烈的責任感和事業(yè)心，樹立強烈的時間觀念、價值觀念、效率觀念，不斷提高服務(wù)水平，爭當“時代先鋒”，為我區(qū)經(jīng)濟社會的發(fā)展做出積極的貢獻。

公安局辦公室個人工作總結(jié)篇三

xx，男，1982年出生，大學(xué)本科學(xué)歷，中共黨員。年開始，先后在尚義縣林業(yè)局種苗站、尚義縣公安局林業(yè)派出所、尚義縣森林公安局工作，現(xiàn)任尚義縣森林公安局辦公室主任。

參加工作以來，在縣林業(yè)局、縣森林公安局及同事們的關(guān)心幫助下，我堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”等重要思想為指導(dǎo)，自覺加強理論學(xué)習，領(lǐng)會黨的各項路線、方針、政策，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，特別是注重新工種、新業(yè)務(wù)的學(xué)習，努力提高自身的理論知識和業(yè)務(wù)水平。與此同時，團結(jié)同志，服從組織工作安排，牢記職責，勤懇認真工作，較好地完成了各項工作任務(wù)，2009年被縣委評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員?，F(xiàn)將個人思想工作總結(jié)如下：

一、思想上：幾年來，我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非，堅持真理，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習、工作和生活實踐，在思想上積極構(gòu)筑抵御資產(chǎn)階級民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。熱愛祖國，熱愛中國共產(chǎn)黨，熱愛社會主義，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護改革開放，堅信社會主義的信心。熱愛林業(yè)事業(yè)，特別是森林公安事業(yè)，森林公安事業(yè)是林業(yè)健康發(fā)展的保護神，當一名合格的森林公安民警是我多年的夙愿，我時刻以一名森林警察的標準嚴格要求自己，認真貫徹執(zhí)行公安部“五條禁令”，牢記“立警為公、執(zhí)法為民”思想，工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

二、學(xué)習上：我重視加強理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習，在工作中堅持一邊工作一邊學(xué)習，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。一是認真學(xué)習“三個代表”重要思想，深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想的科學(xué)內(nèi)涵，增強自己實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性。認真學(xué)習黨的十七大報告精神，學(xué)習實踐“科學(xué)發(fā)展觀”活動，認真貫徹落實“三提升”活動，為全縣林業(yè)建設(shè)保駕護航;二是參加森林公安工作以來，我深感自身業(yè)務(wù)知識匱乏，工作中我又結(jié)合實際，全面學(xué)習了《憲法》、《刑法》、《刑訴法》、《行政處罰法》、《森林法》、《人民警察法》、《公安機關(guān)辦理刑事案件程序規(guī)定》等一系列法律法規(guī)。

在學(xué)習中突出重點，結(jié)合我局的工作實際，有針對性的進行學(xué)習，努力做到學(xué)以致用，用法律規(guī)范自己的一言一行，做到知法守法;三是我還通過上網(wǎng)，看《法律講堂》等各種途徑來提高自己的學(xué)習熱情，變被動學(xué)習為主動學(xué)習。學(xué)習中我堅持理論與實踐相結(jié)合的方法，做到相互促進，互有提高。我經(jīng)常與單位業(yè)務(wù)強，經(jīng)驗豐富的同志交流工作體會，并堅持記工作筆記，不斷總結(jié)工作中的成敗得失;四是抓住各種培訓(xùn)學(xué)習的機會，不斷充實自己。2008年5月份在南京舉辦的森林公安機關(guān)初任培訓(xùn)班學(xué)習期間，能夠嚴格要求自己，認真學(xué)習、訓(xùn)練，面對天氣炎熱，水土不服等不利條件，不怕苦、不怕累，認真學(xué)習，圓滿完成規(guī)定的全部課程，并以優(yōu)異的成績通過考試。

三、工作方面：20xx年參加工作后，我被分配到尚義縣林業(yè)局種苗站工作，當時，正逢我縣實施京津風沙源治理工程、退耕還林工程，任務(wù)量大，種苗需求量大，給種苗生產(chǎn)帶來了極好的機遇。全縣在種苗生產(chǎn)基地建設(shè)上的思路定為：繼續(xù)鞏固發(fā)展國有苗圃地建設(shè)，積極發(fā)展社會育苗，初步形成以國有苗圃為主體，社會育苗為補充的苗木生產(chǎn)體系。這一體系的形成，極大的鼓勵了社會育苗，同時又出現(xiàn)了兩大難題：如何提高種苗的科技含量，如何規(guī)范種苗市場，做到依法治種。為了解決以上難題，我和種苗站的同志們在育苗戶生產(chǎn)過程中加大了種苗生產(chǎn)適用技術(shù)的推廣應(yīng)用。先后推廣了地膜覆蓋育苗、營養(yǎng)杯育苗、ABT生根粉、根寶等育苗技術(shù)，同時還注重新品種的引種示范工作。在依法治種方面，認真貫徹落實《種苗法》，嚴格實行種苗生產(chǎn)“一鑒兩證”制度，嚴把種苗質(zhì)量關(guān)，嚴格禁止使用“人情苗”、“關(guān)系苗”嚴禁不合格苗木到工程，保證了工程造林質(zhì)量，為造林綠化打下了堅實的基礎(chǔ)。

20xx年，因為工作的需要，我調(diào)到縣公安局林業(yè)派出所工作。06年縣成立森林公安局后，我擔任辦公室主任。就辦公室的工作而言，看似簡單，實際不然。工作面、思維的視角和工作的范圍都很寬，特別是在我局人少事多、面寬事雜的情況下，辦公室主任尤其顯得不好當。但我這個人天生好強，又不服輸，既然干了就必須干好，所以，我嚴格按照《辦公室主任崗位職責》的要求，積極調(diào)整思維形式和工作方法，同時認真學(xué)習并研究如何做好辦公室主任這個課題。

通過參加“省、市辦公室主任培訓(xùn)班”的學(xué)習，使我受益匪淺。而且，在思想上也牢固樹立了干好這一項工作的信念，認真做好領(lǐng)導(dǎo)的助手和參謀，做好局內(nèi)各科室的協(xié)調(diào)和督導(dǎo)、督察工作，起到“上情下達”、“下情上報”的橋梁作用。做好面向局領(lǐng)導(dǎo)和全林業(yè)系統(tǒng)干部職工的服務(wù)和后勤保障工作，幫助他們解決了實際困難，而只能默默無聞，均與成績和功名無緣，這就是辦公室的現(xiàn)狀，但作為一名共產(chǎn)黨員，只要是對工作有利，我無怨無悔。通過幾年來的努力，我已逐步適應(yīng)了辦公室的各項工作，規(guī)范了人、財、物的管理和各類公文的起草、發(fā)報。我堅持始終以全心全意為人們服務(wù)為宗旨，把為我縣的經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略服務(wù)，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為基礎(chǔ)單位服務(wù)作為中心工作。建立強烈的事業(yè)心、責任感，工作積極主動，認真細致，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，任勞任怨，不計個人得失，出滿勤，按時上班，自覺加班完成特殊、緊急任務(wù)。為實現(xiàn)“以政治思想育人、用規(guī)章制度管人”的現(xiàn)代管理模式，辦公室制訂了《局內(nèi)部管理辦法》，建立健全了個科、隊、室的《崗位責任制》，積極發(fā)揮辦公室的檢查、督導(dǎo)作用，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好機關(guān)作風建設(shè)轉(zhuǎn)變工作。

與此同時，我積極參與涉林案件查處和森林防火工作，常年與同事們深入到鄉(xiāng)村林區(qū)調(diào)查處理各類涉林案件，深入一線調(diào)查“山情、林情、社情”，結(jié)合實際調(diào)查研究、解決實際問題。每年進入防火戒嚴期，更是全身心投入，吃住在單位，有時一個月回不了一次家。幾年來，我參與查處各類涉林案件280多起，案件查處率達98%以上，沒出現(xiàn)一起冤假錯案，為國家挽回經(jīng)濟損失68萬元，保持著林業(yè)健康、和諧發(fā)展。由于工作出色賣力，多次受到領(lǐng)導(dǎo)和外界的好評。

四、存在的問題和今后努力方向。幾年來，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心支持下，工作也取得了一定的成績，但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少差距：

1、由于工作性質(zhì)的限制，深入基層鍛煉的時間、機會偏少，對業(yè)務(wù)工作的了解只局限于書本經(jīng)驗的理性熟悉上，缺乏實在的感性熟悉。

2、工作作風有時急躁，工作方法有待進一步改進。

3、從事業(yè)務(wù)工作時間短，實踐經(jīng)驗不足，我將正視自己工作中存在的這些問題，并在以后的工作中加以改進。

看過“公安局辦公室個人工作總結(jié)”